领导班子成员讲党课工作方案8篇领导班子成员讲党课工作方案 班子成员讲党课材料（3篇）班子成员讲党课材料篇一按照市直工委《关于组织开展“千名书记讲党课”活动的通知》要求，今天借召开局务会的机会下面是小编为大家整理的领导班子成员讲党课工作方案8篇,供大家参考。
篇一：领导班子成员讲党课工作方案
班子成员讲党课材料（3篇）班子成员讲党课材料篇一按照市直工委《关于组织开展“千名书记讲党课”活动的通知》要求，今天借召开局务会的机会，与大家座谈、沟通、交流，虽说叫做讲党课，但不是理论层面上的研讨，而是谈谈自己工作实践中的点滴体会和感悟，与同志们分享、共勉。下面，我谈五个方面。一、以正确的、积极向上的世界观、人生观、价值观统领思想意识评价一名党员领导干部是否合格、是否优秀的标准，主要看两个方面：党性和人性。优秀的党员一定是党性强、人性好。什么是党性?党性就是人的世界观、人生观、价值观。世界观就是对世界的认知、看法、观点，树立正确、积极的世界观是我们党作为执政党对每名党员、干部的基本要求。中国共产党从建党至今，走过了90年坎坷和光辉的道路，从一个只有50多人的党组织发展成为拥有8千多万党员、执政60多年的世界最大政党。最宝贵的经验就是始终坚持正确的、向上的、唯物的世界观。人生观就是对人生的目的、意义的根本看法，它伴随着人的一生。我们要在“执政为民”理念指引下，树立正确的人生观。有的党员干部出了问题，首先是人生观出了问题,思想上出了问题。价值观就是如何看待我们周围的人和事。树立正确的价值观就是要对他人、对自己有客观、正确的评价。如果只会用挑剔的眼光看待同事、看待社会，不能正确的评价自己，思想就会出问题。树立正确的、向上的世界观、人生观、价值观，就必须在思想上始终坚持有中国特色的社会主义道路，坚持共产党的领导，坚持与时俱进的理念，坚持为人民服务的宗旨;在生活上、工作上，坚持积极向上、健康乐观的态度。
二、以与人为善、与人为友的理念相处共事我多年的感受是，与人相处、共事要坚持与人为善、与人为友，只有这样才能在共事中交流感情，促进和谐。要多看他人的优点，少挑他人毛病，更不要站在对立面待人、做事。在与人为善的基础上，再进一步与人为友，在干工作的基础上，广泛交流感情，用友谊和感情推动工作。我希望财政局的干部，一定要树立这种相识、相容、相交，寻求和谐、寻求友谊的理念。大家在一起共事是一种缘分，不论时间长短，都应该成为朋友，而不是敌对
面。只有坚持与人为善，我们的人生才能称得上成功，称得上美好。要努力在财政局营造和谐、友好的工作环境和氛围。
三、以认真做事、用心做事的态度对待本职工作在工作上，我提倡认真做事、用心做事。多年来，我自己恪守的两句话就是，工作上舍得吃苦，做人上舍得吃亏。毛主席有句话是世界上怕就怕认真二字，无论多难的事，只要认真，没有干不成的。另外，我们做事情还要用心，要注重细节。日常工作，只要用心、细心，肯静下心来研究，就能找到解决问题的办法，就能出成绩、出亮点。尤其是我们财政工作，需要这种往深处做、往细处做、往实处做的理念，如果不用心，肯定是做不好，甚至还会出问题。总之，我们要提倡认真做事、用心做事，这也是对财政干部最基本的要求。四、以团结、务实、创新的作风抓班子、带队伍团结，是一个单位的灵魂。工作出成绩的基础，是要有一个团结的班子，团结的集体。毛主席曾告诫全党“要团结、不要分裂;要光明正大，不要搞阴谋诡计”，到今天还有重要的指导意义。大到全国全党，小到单位科室，都
要讲团结、讲和谐。我希望全局干部职工都要像爱护自己的眼睛一样，来维护财政局的团结。班子成员之间要相互补台、不拆台，科长们也是如此，工作中要相互协作、配合。讲团结还要做到光明正大，阴谋诡计是不能长久的。财政工作要坚持务实作风，工作运行要从实际出发，摸实情、讲实话、办实事，不说大话、空话。创新是一个民族进步的灵魂，具体在工作中，没有创新就不会出成绩。财政事业要想实现快速发展，就必须有新思想、新思路，用创新的思路和理念去推动工作。企业能够在市场经济大潮中站稳脚跟，就是能适应不断变化的新形势，不断创新理念、创新产品。财政工作同样要不断地学习、适应新政策，既要有体制机制的创新，又要有具体工作程序、方法的创新。
五、以荣辱与共、和谐共生、创先争优、事争一流的团队精神展示部门形象
财政局作为一个整体、一个团队，要有一种荣辱与共的精神。财政局的荣辱与每个干部职工的切身利益都密不可分，要坚决摒弃“事不关己，高高挂起”的错误思想。荣辱与共是团队精神最基本的体现，财政局就是一个大家
庭，每位成员都要做到身在其中，休戚与共，维护我们的团队。如果某个人出了问题，不仅仅影响的是他个人，还影响了整个财政局的形象。另外，还要树立创先争优、事争一流的精神。毛主席曾经说过“人是要有点精神的”，要是没有了那么一股精、气、神，必然会一事无成。广大财政干部要保持积极向上、奋发有为的精神状态，只有这样才能干出一流的工作、创出一流的业绩。
总之，我们的财政干部要在思想上坚持正确人生观、价值观，在共事上坚持与人为善、与人为友，在工作上坚持认真做事、用心做事，在抓班子带队伍上坚持团结、务实、创新，在打造团队精神上坚持荣辱与共、和谐共生、创先争优、事争一流。只有这样，才能创造良好的工作局面、愉快的工作氛围。
班子成员讲党课材料篇二1、开展“两学一做”的背景党的以来，我们党着眼于新的形势任务，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，正风肃纪，反腐惩恶，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，党风
廉政建设和反腐败斗争取得新的重大成效。三年来，我们党着力解决管党治党失之于宽、失之于松、失之于软的问题，使不敢腐的震慑作用充分发挥，不能腐、不想腐的效应初步显现，反不廉洁斗争压倒性态势正在形成。但是，全面从严治党永远在路上，每一位党员皆须在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节，做一名合格党员，坚定成为党的旗帜的护旗手。中央决定今年在全体党员中开展“两学一做”学习教育，这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，也是新形势下加强党的思想政治建设的一项重大部署。
篇二：领导班子成员讲党课工作方案
社区党课工作方案社区党课工作方案1为深入推进基层组织建设年活动，扎实有效地做好党员教育培训工作，全面提高基层党员队伍的整体素质，结合-社区党课工作方案2按照区委办公室印发《关于做好新形势下党员教育培训工作的意见》的通知精神，结合我局党员队伍建设的实际，特做如下方案。一、指导思想和基本要求(一)指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，适应建设学习型党组织的需要，以学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党章为重点，围绕党的中心任务和全区重点工作，大规模开展党员教育培训，全面提高党员队伍素质，充分发挥党员在推进双阳经济社会又好又快发展中的先锋模范作用，为建设“宜居、宜游、宜兴业”的现代山水型新城区提供坚强的思想政治保证和组织保证。(二)基本要求。
1、坚持把增强党性作为第一任务，将理想信念教育与能力建设贯穿始终。
2、坚持以人为本，增强教育培训的针对性和时效性。3、坚持统筹协调，做到经常性教育与集中培训并重。4、坚持改革创新，探索建立大规模教育培训党员工作新机制。二、工作目标和主要任务(一)工作目标。从起，用4年时间对我局广大基层党员普遍进行教育培训。1、提高思想政治素质。2、增强工作能力。3、弘扬良好作风。4、发挥先锋模范作用。(二)主要任务。主要围绕以下内容开展教育培训工作：1、中国特色社会主义理论体系教育。2、社会主义核心价值体系教育。3、法律法规和党性党风党纪教育。
4、业务知识和基本技能教育。党员的教育培训，每年至少组织1次培训，每年培训一般不少于3天。三、落实工作措施(一)创新教育培训方式方法1、创新党员教育培训形式。2、健全落实党员集中轮训制定。3、完善落实党员领导干部定期讲党课制度。4、完善落实党员领导干部作形势报告制度。5、广泛开设党员“流动课堂”。6、开展主题党日教育培训活动。(二)整合利用教育培训资源1、开发整合党员教育培训阵地资源。2、优化整合党员教育培训师资资源。3、加强党员教育培训教材建设。(三)用好现代信息传播工作平台1、加强党员干部现代远程教育和党员电化教育。
2、广泛利用电视、互联网等媒介开展党员教育培训。3、积极开发党员教育培训信息资源。四、强化组织领导1、落实领导责任。2、健全落实联系会议制度。3、配齐配强工作力量。4、着力解决教育培训经费。5、切实加强督促检查。
社区党课工作方案3加强对党员的教育，是提高党员素质、永葆先进性的一个重要途径，也是各级党组织的一项重要职责。党组织除了扎实开展一些集中学习教育活动以外，更要注重加强对党员的经常性教育，使之制度化、规范化、长效化，才能收到良好的教育效果，也才能增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。制定好党员教育年度计划，是加强对党员经常性教育的重要一环，需要重点把握以下三点：
一、紧密结台党员的思想、工作实际和需求，突出教育的针对性。教育如果没有针对性，就缺少吸引力，就容易流于形式，甚至让党员厌倦反感。党组织一定要紧密联系党员的生活、工作实际，结台党中央的要求和时代发展的要求，深入开展调查研究，深刻分析党员的思想状况和现实需求，弄清党员在干什么、想什么、缺什么、渴望什么，重点分析党员的政治意识、宗旨意识、群众观念、工作作风、现实需求，才能确立主题、明确目标、理清思路、抓住重点，才能制定出符合党员实际，体现行业特点，富有针对性、时代性和科学性的党员教育年度计划。
二、探索运用多种载体、手段和形式，调动党员接受教育的积极性。再好的内容，再正确的思想，如果不能通过有效的载体、手段和形式调动党员接受教育的积极性和内动力，就达不到教育的目的，收不到良好的效果。党组织要重视教育载体的运用、教育手段的选择和教育形式的变化。可以通过开展读书讨论活动、
结对帮扶活动、走访考察活动、主题实践活动，以及召开组织生活会、组织评比表彰等，把教育寓于其中。可以充分利用党员电化教育的网络和设备，把上党课、听报告与组织观看电教片，参与网络讨论交流，运用网络信息服务生产等结台起来，吸引党员参与，增强教育效果。可以加大对同类型支部党员先进典型的学习宣传，通过让身边的优秀党员代表现身说法、通报表扬支部
党员的优秀表现等，加强示范，引导广大党员在各自的工作岗位上建功立业。
三、合理安排教育时间，妥善处理工学矛盾。注重计划的操作性。计划要有操作性，除了在教育的内容上要贴近党员生活、符合党员实际、满足党员需要外，在教育时间的安排上，也要根据机关党员的工作性质、农村党员的生产日程、年老党员的身体状况等具体情况，尽量做到科学合理。既要注重整体节奏，尽量做到每个季度、每个月都有安排，避免忽紧忽松、骤疏骤密，又要符合党员实际，不能给党员增添太重的负担，不能影响机关党员的正常工作和农村党员的春耕秋收等。
党员教育是一项长期而细致的工作。制定党员教育年度计划的目的在于狠抓落实.在于切实提高党员的素质和能力，充分发挥党员的先锋模范作用。因此，在教育计划中还需明确责任，加强领导，精心组织，确保计划落到实处，取得实效。
社区党课工作方案4
为进一步强化社区基层党员宗旨意识、群众观点和素质能力，增强教育实践活动实效，结合当前学习教育开展情况，现就开展基层党员集中学习轮训工作制定如下方案：
一、学习轮训对象和时间。本社区所有登记在册的基层党员都应参加累计不少于24学时的集中学习轮训，可吸收部分条件比较成熟的入党积极分子参加。党员集中学习轮训由社区党总支统一安排，5月底前全面完成。
二、学习轮训内容和方式。要突出重点，有计划地组织党员集中学习党章、党的--
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为全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻党的--
篇三：领导班子成员讲党课工作方案
重要论述选编习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平总书记有关主题教育和加强党的建设最新重要讲话文章习近平总书记来xx省视察重要讲话和对我省工作重要指示批示精神习近平总书记对本行业企业及先进人物有关重要指示精神中央省委主题教育相关会议精神中央和省委关于加强和改进国有企业党的建设领导班子建设和选人用人方面的要求主题教育巡回指导组工作方案3篇
主题教育巡回指导组工作方案3篇
根据省委《"不忘初心、牢记使命"主题教育工作实施方案》和主题教育领导小组办公室下发的《省属企业"不忘初心、牢记使命"主题教育巡回指导组工作手册》，结合第本组所联系单位的实际情况，特制定本方案。
一、指导时间从20__年6月份开始，到8月底基本结束。二、指导对象xx、xx、xx、xx、xx集团公司副处级以上领导干部。三、指导工作内容(一)前期准备工作1.学习培训。巡回指导组正、副组长参加省委"不忘初心、牢记使命"主题教育工作会议。巡回指导组全体人员参加巡回指导工作培训会，学习中央和省委"不忘初心、牢记使命"主题教育工作会议精神、中央和省委有关文件，充分认识主题教育重大意义，提高政治站位，增强责任担当，掌握工作要求。2.与企业对接沟通与企业主要领导、分管领导、联系人建立联络方式;与党委主要负责人沟通，掌握企业基本情况，对企业开展主题教育准备工作进行指导。3.了解掌握相关情况按照统一安排，向省纪委监委有关处室和省委巡视办，了解十九
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大以来巡视企业和平时掌握的情况等;向省委组织部相关处(室)了解企业党的建设和领导班子及成员存在的突出问题等。
(二)指导企业做好主题教育启动工作1.指导督促企业党委制定主题教育工作实施方案，成立领导机构和工作机构。2.审阅企业《主题教育工作实施方案》和党委主要负责同志在动员大会上的讲话稿，提出修改意见建议。3.参加企业主题教育工作会议。(三)督促企业搞好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实工作1.指导督促企业做好学习教育工作。(1)看联系企业是否制定学习教育工作计划，并提出明确要求。(2)看学习教育是否涵盖以下内容：党的十九大报告和党章，《xx关于"不忘初心、牢记使命"重要论述选编》，《x中国特色社会主义思想学习纲要》，xx有关主题教育和加强党的建设最新重要讲话文章，xx来xx省视察重要讲话和对我省工作重要指示批示精神，xx对本行业、企业及先进人物有关重要指示精神，中央、省委主题教育相关会议精神，中央和省委关于加强和改进国有企业党的建设、领导班子建设和选人用人方面的要求。(3)看企业是否通过举办读书班和专题辅导等形式，结合本单位实际，开展红色教育、形势政策教育和警示教育;是否运用张富清同志先进事迹、攻坚克难的典型案例等，增强学习的针对性、实效性和感
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染力;是否以xx等违法案件等反面典型为鉴，加强纪律教育特别是政治纪律教育和法制教育等;看干部自学是否扎实。
(4)指导并参加企业集中学习研讨会(集团领导班子成员和子企业班子成员分两级召开，可采取党委(党组)中心组学习、举办读书班等形式，安排两到三个半天，围绕"党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨性质、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律"8个方面进行集中研讨。学习研讨要聚焦主题，不要设计过多自选动作，不能简单以讲座、专家讲解代替自学。另外，研讨会要将理论与实际结合起来，奔着企业存在的问题去，要商议出解决问题办法和措施。集中学习研讨既可以连续安排，也可按专题分段安排，但总的时间要保证5-7天)。指导组要参加集团班子成员和部分子企业班子成员召开的专题研讨会。
(5)检查学习成果。参加企业学习成果交流会(指导组分组参加集团领导班子的学习成果交流会和部分子企业领导班子的成果交流会);检查企业中心组和主要领导干部的学习记录;随机抽查询问企业副处级以上干部参加学习教育情况和取得的成效(了解学习内容，对应知应会内容进行提问，发放试卷进行测试);在普通党员中进行调查，了解他们对企业开展"不忘初心、牢记使命"主题教育工作所听到和看到的有关情况。
指导要求：指导组成员首先要先学一步、学深一些，要深入企业指导督促参加主题教育人员要认认真真学原著、学原文、悟原理，往深里走、往心里走、往实里走，把学习成效体现到增强党性、提高能
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力、改进作风、推动工作上来。要求企业结合实际，在学习过程中发现问题、寻找差距，提出解决问题的措施和办法。企业开展革命传统教育严格贯彻就近、方便原则，一般不离开所在城市。
2.指导督促企业开展好调查研究。(1)对企业开展调查研究课题计划提出意见建议。看企业调研工作是否依据企业的实际情况，围绕企业发展、改革、稳定中存在的突出问题和职工群众反映的强烈热点难点问题，围绕解决党的建设面临的紧迫问题，围绕打好三大攻坚战、应对和化解各种风险挑战进行调查研究;是否结合党中央部署和省委安排正在做的事展开调查研究，寻找解决问题的办法。(2)与领导班子成员和其他相关人员进行个别访谈，深入一线了解有关情况，必要时可与业领导班子成员一同到基层进行调查研究，力争全面掌握工作做得实不实、准不准、到位不到位。(3)调阅领导成员的调研报告，参加调研成果交流会，了解掌握企业领导班子成员开展调查研究工作情况(成果交流会只限于集团、子企业领导班子成员，分两个层次召开，指导组派人参加。指导要求：督促企业开展调研工作要统筹安排，严格要求，结合企业实际，着眼解决实际问题，树立鲜明问题导向，深入基层、深入一线掌握第一手资料，不增加基层负担，确保调研成果真实有效。3.指导督促领导班子成员讲好党课。(1)指导组对党课主题内容进行审核。看讲党课的主要领导干部是否亲自备课，内容是否贴近工作、贴近实际，富有针对性，对本单位
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的党员干部是否有实质性教育意义。(2)派员列席企业主要负责同志讲党课，视情况列席其他班子成员
讲党课。(3)听取企业党员干部对主要领导讲党课的质量和效果做出的评
价，必要时可向授课同志反馈意见。4.指导督促企业检视问题。看企业是否采取个别谈话、召开座谈
会、设立意见箱、发放征求意见表、新媒体留言等方式，广泛充分征求工作对象、服务对象、基层群众的问题反映和意见建议;是否对照《中国共产党章程》、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪检视问题;是否通过上级点、互相帮、集体议等方式以及联系本单位近几年发生的重大事件、典型案例、信访积案等深入剖析查找问题;是否能根据企业目前发展所面临的瓶颈问题、战略定位问题、体制机制问题、发展质量问题、管理效率问题等方面进行深刻剖析，查找问题根源;看领导班子检视反思是否聚焦党的政治建设、思想建设、作风建设存在的突出问题，是否对去年X问题专项整治、中央脱贫攻坚专项巡视和省委"讲政治、敢担当、改作风"专题教育中查摆出的"政治建设缺失缺位、软弱不力，政治纪律和政治规矩意识不强、落实党中央决策部署不扎实不到位，形式主义、官僚主义严重，减轻基层负担效果还不明显，担当精神不足，问题导向不鲜明等问题进行举一反三;看检视自身差距和问题是否联系思想工作实际，问题和根源找得实不实、准不准、深不深，整改措施是否明确、管用;看检视剖析是否一条一
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条列出问题，制定整改措施。另外对学习调研过程中发现的问题、群众反映强烈的问题、巡视巡察反馈的问题都要一并纳入问题清单。指导组对企业和子企业的问题清单和整改方案要进行审查。整改问题清单和整改方案要向职工公示，接受职工监督。
指导要求：督导指导检视问题要准，剖析问题要透，理解问题要深，制定措施要实。整改方案要做到"四个具体"：整改目标、整改要求具体;整改内容、整改措施具体;整改期限具体;整改责任人、监督人具体。
5.指导督促企业开展专项整治。(1)看企业是否有专项整治工作方案，是否结合本单位本部门实际，有针对性地对存在突出问题进行集中专项整治。(2)看企业是否对以下问题进行重点整治，即：对贯彻落实x中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违问题;对贯彻落实党中央要求和省委安排打折扣、搞变通、落实不实问题;干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为问题;违反中央八项规定精神突出问题;形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查考核过多过频问题;特权思想和特权现象，特别是领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益问题。(3)看企业整治情况是否向党员群众进行通报。6.指导监督企业抓整改落实。(1)看企业是否根据问题清单和整改方案，对当下或近期能整改
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的，立行立改;对当下不能整改或需要长时间整改的问题，按照"四个具体"要求，分步骤、分阶段逐步整改到位。
(2)对企业整改工作不定期进行检查抽查，并随机访谈企业员工或通过暗访的形式，掌握企业整改情况，及时指出存在的问题。对整改落实不力的严肃批评、督促纠正。
(3)8月中下旬各企业要将问题整改情况写出专题报告报巡回指导组，并把专项整治情况向党员干部群众进行通报。
7.督促企业加强制度建设和先进典型的推广。(1)督促企业把主题教育中形成好的经验和做法以制度形式固定下来，并长期坚持下去;对整改和专项整治中发现制度缺失、制度过时、制度错误的问题，督促修订完善制度规定，补齐制度短板。(2)对企业主题教育工作中涌现出的先进典型和工作亮点，发现的重要问题和好的经验做法，有关重要意见建议、需要统筹解决的问题，以及开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实的有关情况，认为有必要时应及时形成文字材料向省主题教育领导小组办公室汇报。(四)指导企业开好专题民主生活会1.审阅专题民主生活会方案和检视剖析材料。指导督促联系企业党委制定好民主生活会方案，提出意见建议;审阅企业领导班子和班子成员的检视剖析材料，提出意见建议。对检视剖析材料不认真、不切合实际、走形式走样子、做表面文章的，要督促坚决纠正。巡回指导组将企业党委召开民主生活会的时间和方案提前汇总报省委主题教育领导小组办公室。
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2.参加各联系企业专题民主生活会。参加企业集团领导班子的专题民主生活会，组长或副组长对专题民主生活会进行点评，肯定成绩，点出不足，让民主生活会开出效果、开出成绩来。
3.指导做好情况通报。民主生活会后，督促企业党委主要负责同志主持召开会议，通报民主生活会情况，重点通报听取意见、查找问题、开展批评和自我批评等情况。巡回指导组对民主生活会通报材料进行审阅，提出意见建议。企业参加民主生活会情况通报会的人员范围可参照动员大会把握，具体由巡回指导组与企业党委商定。
4.上报专题报告。专题民主生活会结束后，督促企业形成民主生活会专题报告，审阅后报省委主题教育领导小组办公室。
(五)做好总结工作1.指导企业开好总结大会。巡回指导工作结束前，督促指导联系企业召开好总结大会。要认真审阅企业的总结报告和企业党委主要负责同志在大会上的讲话稿，如有不妥，提出意见建议。指导组组长要在企业总结大会上做点评总结讲话。组长讲话稿内容和会议时间确定后，报省委主题教育领导小组办公室审定。总结大会由企业党委组织，参加人员范围可参照动员大会来把握。2.评估主题教育成效。根据工作安排，配合省委主题教育领导小组办公室做好评估主题教育成效有关工作。3.撰写总结报告。总结大会结束后，巡回指导组对所联系企业开展主题教育情况和本组工作进行总结，提出意见建议，总结报告报省委主题教育领导小组办公室。
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四、做好其他相关工作1.配合做好省委主题教育领导小组负责同志调研工作。配合省委主题教育领导小组办公室做好调研方案，会同企业党委做好现场调研、个别访谈、座谈会等工作。2.做好召开部分企业座谈会有关工作。根据省委主题教育领导小组办公室工作安排，就座谈会参会企业、会议安排等提出建议，并配合做好沟通协调和座谈会组织工作。3.协助做好企业选人用人专项培训。根据省属企业选人用人专项检查中发现的问题，协助组织企业领导班子成员和组织人事部门干部开展《干部任用条例》培训。4.注重总结经验发现问题。对开展巡回指导工作过程中出现的重要情况、重要问题，及时报告请示省委主题教育领导小组办公室。5.协助做好其他有关工作。配合做好省委主题教育领导小组办公室安排的其他工作。五、工作要求1.认真履行工作职责。要在省委"不忘初心、牢记"主题教育领导小组领导下，指导监督企业党委履行主体责任，积极主动开展指导工作，切实帮助企业解决实际问题，促进取得实效。找准工作定位，到位不越位，不包办代替。2.严格指导督促。认真贯彻省委有关精神，坚持高标准、严要求，讲原则、讲规矩，指导企业结合实际，把中央和省委确定的主题教育各项任务到实处。采取参加会议、召开座谈会、听取汇报、个别谈话、
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抽查检查等多种方式，了解掌握工作进展情况，加强分析研判预判，注意及时发现并纠正苗头性倾向性问题。要较真碰硬、敢于斗争，对发现的突出问题不留情面、当面指出，紧盯不放、一抓到底。对开展主题教育消极对待、敷衍应付、搞形式、走过场的要严肃批评，对问题严重的，及时报告省委主题教育领导小组从严处理。
3.防止形式主义。改进指导的方式方法，多到现场看，多见具体事，多听群众说，不能只听汇报、看材料，不能简单把没有领导批示、开会发文作为工作落实的标准，不能简单以材料、汇报来评判工作好坏。发挥典型示范引领作用，及时发现和推广好经验好做法，以点带面推动主题教育扎实开展。
4.注重沟通协调。开展巡回指导以及企业主题教育中遇到的新情况新问题等，要不等不靠、不推不拖，积极主动与企业党委对接联系，及时向省委主题教育领导小组请示报告，研究分析情况，沟通意见建议，协商对策措施，积极稳妥处理，确保主题教育顺利推进。
5.加强自身建设。注重抓好组内学习，准确领会中省精神，提高指导工作水平。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，发扬党的优良作风，轻车简从，深入了解情况。严格遵守政治纪律、保密纪律、廉洁纪律，勤奋敬业，团结协作，树立巡回指导组良好形象。
主题教育巡回指导组工作方案为做好全校"不忘初心、牢记使命"主题教育各单位巡回指导工作,现提出如下工作方案。一、前期准备
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党委向开展主题教育的部门(单位)共派出4个巡回指导组,每组一般由2人组成,组长由政治素质强的正处级干部担任,同时选派1名干部任成员。
二、主要职责巡回指导组在党委主题教育领导小组领导下,负责指导各单位主题教育的巡回指导工作,主要职责是:1.及时传达中央精神和省委、校党委部署,确保指导单位贯彻落实迅速、推进措施有力、主题教育不偏不虚不空。2.及时了解掌握指导单位主题教育部署推进情况,列席参加重要会议和重要活动,听取重要工作进展情况汇报,提出推进的意见和建议。3.及时发现主题教育中存在的新情况新问题,采取个别访谈、调研座谈、随机抽査和"回头看"等方式,主动发现掌握指导单位主题教育中存在的突出问题,及时提出工作建议,并督促解决、跟踪问效。4.及时发现、总结和推广开展主题教育中的好经验、好做法,用典型指导工作,对可宣传推广的重大典型,及时向党委主题教育领导小组办公室推荐。5.及时向党委主题教育领导小组及其办公室反映情况,提出意见建议。6.完成党委主题教育领导小组及其办公室交办的其它任务。三、工作步骤(一)指导部署启动
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1.审阅方案。根据党委部署,审阅指导单位主题教育工作方案,督促指导单位成立主题教育领导机构及工作机构,提出意见建议。
2.沟通对接。巡回指导组第一次到指导单位开展工作,要先与单位主要负责同志沟通,商定指导工作有关事宜。听取主题教有相关情况汇报,了解前期工作开展情况和总体考虑,提出意见建议。督促指导单位采取适当方式,强化宣传引导,营造良好氛围
3.参加动员会。动员大会由所指导单位党组织书记作动员讲话;巡回指导组负责同志讲话,传达中央精神和省委、校党委部署,提出有关要求。会前巡回指导组要了解动员大会准备情况,沟通协调会议时间,调阅党组织书记讲话稿。
4.开展个别谈话。主题教育开展后,采取适当方式与指导单位一定范围内人员开展谈话,了解指导单位领导班子状况、干部精神状态和整体工作运行等基本情况。谈话方式和人员范围可灵活掌握,由指导组与单位党组织商定。
(二)指导重点措施推进1.督导学习教育。(1)了解总体安排。重点看指导单位是否按照把学习教育贯穿始终的要求,研究制定学习计划,认真落实原原本本自学要求,结合思想工作实际开展专题研讨,穿插安排革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育。(2)列席学习研讨。集中学习研讨要结合实际,可以连续安排,也可以按专题分段安排,总体时间为5天。学习研讨不能偏离主题,不能以专家讲座、理论辅导代替自学和研讨。巡回指导组要有针对性选择1-2个专题学习研讨,派人列席指
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导。(3)把握学习教育效果。督促指导单位跟进学最新讲话精神,采取多种方式了解掌指导单位学习教育的实际效果,对学习教育不扎实虚于应付走过场的,要及时指出并督促改进。对撰写读书笔记、心得体会等不作硬性要求,但要采取适当形式检验学习成效。(4)督促抓好党支部学习教育。了解各级党组织党员通读《论述摘编》等学习资料、交流学习体会,以及党支部书记讲专题党课或报告个人学习体会等情况。
2.督导调查研究。(1)审阅调研提纲。9月底形成的调研提纲,要经巡回指导组审定把关,注意了解调研内容、方式和总体安排是否符合要求,防止调研选题大而空、问题不聚焦或小而碎、以一般工作调研代替重点问题调研。(2)了解调研情况。重点看是否坚持了鲜明的问题导向,是否体现了求真务实作风,是否存在形式主义、官僚主义主义倾向,对存在的问题要及时指出并督促改进。(3)调阅调研成果。调阅领导班子成员调研报告,了解调研解决问题、调研成果转化运用等情况。指导单位召开调研成果交流会的,要派人列席。督促指导单位认真梳理调研成果,对反映的重要情况、突出问题和有价值的对策建议,以及需要党委统筹解决的问题,及时报党委主题教育领导小组办公室。(4)列席专题党课。注意了解掌握指导单位领导班子成员讲专题党课的总体安排,重点落实中央关于在学习调研基础上讲党课要求,防止过早安排讲党课时间。派人列席党组织书记及部分班子成员专题党课,听取党员干部对质量和效果的评价,必要时向授课同志反馈。抽查其他班子成员专题党课讲稿,重点看是否体现主题主线,是否有针对性地突出
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反映自已的学习体会和收获,是否体现运用x中国特色社会主义思想指导实践、推动工作存在的差距和改进工作的思路措施。
3.督导检视问题。(1)了解征求意见情况。及时了解听取意见的范围、内容、方式等,指导采取有效方式充分听取师生党员群众对领导班子、领导干部存在突出问题的反映,对改进作风、改进工作的意见建议。要坚持真听意见、听真意见,注意防止听取意见中的形式主义,在方式方法上要从实际出发,不搞"ー刀切"。(2)指导开展"三问三查三看"。指导认真开展"三问三查三看",深刻查摆思想、工作、作风等方面存在的突出问题。(3)列席专题会议。审阅指导单位领导班子对照党章党规找差距专题会议方案和班子成员检视分析材料,对问题查摆不聚焦、有没有针对"18个是否"逐一作出回应的,及时纠正,确保专题会议实效。(4)督促列出问题清单。督促指导单位领导班子及成员对在学习研讨中查摆的问题、调研中发现的问题、听取意见征集到的问题,对照找差距中深挖的问题等进行系统梳理,严格按照"四个对照""四个找一找"要求检视分析,一条一条列出问题清单，深刻查摆问题根源。巡回指导组要调阅问题清单,看是否把问题找准找实,防止搞官样文章,防止检视问题大而化之、隔靴搔痒,防避重就轻、避实就虚,或以工作业务问题代替思想政治问题。(5)督促抓好党支部检视工作。注意了解和督促抓好机关直属党支部和基层党支部的检视工作。通过抽查等方式,了解党员对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,对照师生提出的意见建议等,查找党员
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意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、发挥作用等方面的差距和不足情况,督促认真查摆,防止流于形式。
4.督导整改落实。(1)推动边学边查边改。重点把握指导单位领导班子和领导干都是否从主题教育一开始就奔着问题去,能改的及时改起来,以边学边查边改彰显主题教育带来的新变化。(2)督促抓好专项整治。督促指导单位按照党委"专项整治"要求,结合本单位实际,上下联动,有针对性列出需要整治的突出问题，明确具体任务、完成时限、工作要求和组织领导等,定期调度、扎实推进专项整治工作。开展随机调研暗访,深入了解专项整治工作情况,督促指导单位对发现问题认真加以解决。对开展专项整治不力的严肃批评、限期整改。指导单位以适当方式向党员群众通报整治方案、时间安排、落实情况等,通报范围和方式由巡回指导组商单位党组织确定。(3)指导制定整改方案和整改措施。重点指导领导班子及成员针对检视出的问题清单,研究制定领导班子整改方案和班子成员个人整改措施。整改方案和整改措施要体现可操作性,能量化的予以量化,能明确具体整改完成时的尽量予以明确,防止以长期推进、长期目标掩盖实际整改要求。(4)注意了解各党支部组织党员对照差距不足逐项整改的总体情况,按照党员履职尽责、参加志愿服务、为身边师生办实事好事等各项要求,督促落实到位、整改见效。
(三)指导盘点收获和总结评估1.指导开好专题民主生活会。(1)指导会前准备工作。提前审阅领导班子民主生活会专项方案,了解相互谈心谈话等情况,督促指导领导
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班子及成员针对检视反思问题,联系整改落实情况,认真撰写检视剖析材料。检视剖析材料要对主题教育开展以来的主要收获进行简要总结,聚焦主题主线查摆突出问题,深刻剖析问题原因,明确努力方向和整改措施。单位领导班子及成员检视剖析材料,经党组织书记审阅后,送巡回指导组提出修改完善意见建议。(2)参加专题民主生活会。指导单位召开领导班子专题民主生活会时,一般巡回指导组全体参加,组长进行点评。对没有按照中央和省委要求认真对照检查、民主生活会没有达到预期效果的,要督促政正,确保开出高质量、好效果。(3)督促报送材料。民主生活会后,督促指导单位及时形成民主生活会情况报告(附班子和干部个人检视剖析材料、相互批评意见等),经巡回指导组审阅后向主题教育领导小组办公室报送。(4)通过适当方式,注意了解机关党支部召开专题组织生活会、开展民主评议党员情况。
2.做好总结评估工作。(1)评估主题教育效果。从领导干部自身素质提升、解决问题成效、师生评价反映等方面,对指导单位主题教育效果进行评估,形成综合评估报告,向党委主题教育领导小组办公室报送。评估要坚持实践标准,不将有没有开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育各项工作是否落实的标准。(2)报送工作总结。在评估基础上,督促指导单位对主题教育开展情况进行总结,以主题教育领导小组名义向党委主题教育领导小组报送。(3)指导资料归档。督促指导单位按照有关规定,将主题教育中形成的主要资料及时归档保存。巡回指导过程中形成的有关重要资料,按要求转党委组织部。
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四、有关要求(一)找准工作定位。巡回指导组在党委主题教育领导小组领导下,紧紧依靠所指导单位党组织,积极主动开展督促指导工作,帮助解决实际问题,做到尽职不越位、帮忙不添乱。要及时汇报本组工作情况和所指导单位主题教育开展情况,及时提出意见建议。做到思想认识不到位的不放过、学习教育不深入的不放过、检视问题不聚焦的不放过、整改落实不彻底的不放过。(二)加强エ作统筹。按照主题教育不划阶段、不分环节的要求,统筹抓好对学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等各项工作的指导,有序开展、一体推进,确保取得实效。要督促把主题教育同推进"两学一做"学习教育常态化制度化结合起来,同推动中心工作结合起来,防止"两张皮"。(三)强化巡回指导。结合实际,合理摆布指导工作,具体到每个单位的每次指导要安排一定时间,做到深入扎实,防止简单"跑圈"。(四)防止形式主义。改进巡回指导方式方法,多到现场看,多见具体事,多听党员群众说,不能只呆在机关会议室听汇报、看材料、抓指导,不能简单以材料、汇报评判工作好坏。(五)加强自身建设。坚持学在前、干在前,注重抓好组内学习,开展集体研讨,准确领会上级精神,注重学习研究所指导单位工作相关政策要求,提高指导水平。主题教育巡回指导组工作方案为推进"不忘初心、牢记使命"主题教育扎实深入开展，全面强化对集团公司所属各单位主题教育的督促检查和工作指导，确保主题教
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育取得实效，根据集团公司党委《关于开展"不忘初心、牢记使命"主题教育重点工作方案》，制定巡回指导工作方案如下：
一、巡回指导工作目标按照集团公司党委《关于开展"不忘初心、牢记使命"主题教育重点工作方案》要求，通过督促检查和工作指导，引导各级党组织紧密围绕"守初心、担使命、找差距、抓落实"的总要求和"理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率"的目标任务，认真落实学习教育、检视问题和整改落实贯穿主题教育始终的基本要求，深入开展8项专项整治，持续健全完善长效工作机制，确保主题教育扎实推进并取得预期效果。二、巡回指导职责任务集团公司党委"不忘初心、牢记使命"主题教育巡回指导组，在集团公司党委主题教育领导小组办公室领导下开展工作，负责对所属各党组织主题教育的督促指导，综合协调解决各单位开展主题教育过程中出现的相关问题。主要职责任务如下：(一)传达中央、省委、省国资委党委、开滦集团党委和集团公司党委"不忘初心、牢记使命"主题教育有关精神和工作要求，督促抓好落实，确保解决实际问题，取得明显成效。(二)参加所负责单位主题教育的重要会议和重要活动。(三)督促指导所负责单位认真落实学习教育、检视问题、整改落实的基本要求。(四)采取巡回指导、随机抽查、调研访谈等方式，了解掌握所负
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责单位主题教育进展情况，发现和分析问题，提出工作建议，并督促解决。
(五)及时发展、总结和推广所负责单位开展主题教育中的好经验、好做法，对于有宣传推广价值的重要典型，及时向集团公司党委主题教育领导小组办公室推荐。
(六)及时向集团公司党委主题教育领导小组办公室反馈工作情况，提出意见建议。
三、巡回指导工作方式集团公司党委主题教育巡回指导工作，主要采取专题指导、随机抽查和调研访谈相结合的形式进行，各指导小组每半个月至少对所负责单位开展一次督促检查和工作指导。(一)现场指导。参加所负责单位主题教育召开的重要会议和开展的重要活动，传达贯彻中央、省委、省国资委党委、开滦集团党委和集团公司党委主题教育有关精神和工作要求，对重要会议和活动进行全程参与和现场指导。审查被指导单位重要工作方案、计划、报告等工作资料，及时校准偏差，切实把好工作方向。被指导单位重要会议、活动方案，重要工作计划、报告等资料，需经对口巡回指导组审阅同意后方可执行或上报。(二)随机抽查。不定期对所负责单位主题教育开展情况进行抽查，通过听取工作汇报、查阅相关资料等形式，全面了解被指导单位开展学习教育、检视问题和整改落实工作的进展情况，重点抽查领导班子成员学习内容是否全面、学习时间是否足时、讨论交流是否广泛、检
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视问题是否客观、整改落实是否到位等，结合实际提出意见建议，并及时向集团公司主题教育领导小组办公室反馈。
(三)调研访谈。深入被指导单位职工群众当中，以召开座谈会、个别访谈、确定联络员等多种方式进行明察或暗访，广泛听取不同层面的意见建议和客观反映，对被指导单位主题教育各项工作开展情况和效果进行综合评估。特别是要围绕8项专项整治，广泛听取意见建议，针对领导班子存在的突出问题和职工群众反映强烈问题，指导相关单位拿出针对性措施，并督促做好落实整改。
四、巡回指导工作重点按照中央、省委第一批主题教育的总体安排和集团公司党委工作部署，各指导组要统筹抓好被指导单位学习教育、检视问题、整改落实等各项工作的督促指导，确保主题教育有序开展、整体推进、取得实效。其中，6月至7月上中旬，重点督促推动学习教育、专题研讨等工作;7月份重点督促推动检视问题工作的深入开展;8月份重点督促推动整改落实、专项整治等工作。(一)加强沟通对接。第一时间与被指导单位党委主要负责同志进行沟通对接，商定巡回指导工作有关事宜，了解主题教育相关情况，提出意见建议，并督促被指导单位采取适当方式，强化宣传引导，营造浓厚氛围。。(二)谈话听取意见。与被指导单位领导班子成员进行个别谈话，听取对班子成员学习贯彻x中国特色社会主义思想和党中央方针政策、省委决策部署情况的总体评价，落实省委省政府、省国资委党委
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中心任务和集团公司推进改革发展的具体任务情况，存在的主要差距;对搞好主题教育的意见建议;指导工作中需要注意的问题等。根据实际情况，谈话可集中安排，也可分批安排。为提高谈话质量，一般提前告知谈话提纲，请谈话对象做好准备。指导组与被指导单位主要领导同志的谈话、反映领导班子及成员的有关问题要整理出要点，连同谈话中征集到的意见建议，及时报集团公司党委主题教育领导小组办公室综合协调组。
(三)督促学习教育。把督促学习教育贯穿巡回指导工作始终，及时了解被指导单位党组织学习安排和组织实施情况，指导认真搞好自学，扎实开展集中学习研讨，抓好革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育，深入开展好大讨论活动，推动学习贯彻x中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。各巡回指导组要有针对性的选择1-2个专题，派人列席被督导单位领导班子集中学习研讨。在此基础上，了解和掌握被指导单位党支部书记讲党课情况，听取党员对专题党课的评价。
(四)督促检视问题。及时了解被指导单位领导班子及其成员征求意见情况，掌握征求意见的范围、内容和方式等，督促指导采取多种方式，广泛听取工作服务对象、基层党员群众对领导班子和班子成员改进作风、改进工作的意见建议，指导领导班子和班子成员结合省委巡视"回头看"，专项整治自查自纠工作，深入查摆问题，深入检视反思，逐条列出问题清单。通过调研领导班子及其成员列出的问题清单，看是否把问题找实，是否存在检视问题大而化之、避重就轻、避实就
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虚，或以工作问题代替思想政治问题，是否存在搞官样文章等现象。(五)督促整改落实。推动被指导单位实现边学边查边改，督促抓
好专项整治。及时掌握被指导单位领导班子及其成员结合问题清单制定措施情况，看是否对群众反映强烈的问题、巡视反馈问题等做到了全部覆盖、落实细小，并强化督促整改落实。督促指导被指导单位按照"8项专项整治"要求，结合实际有针对性的列出需要专项整治的突出问题，明确具体任务、完成时限、工作要求和组织领导等，定期调度，扎实推进专项整治工作。开展随机调研暗访，深入了解专项整治工作情况，督促对发现问题认真加以解决。指导被督导单位以适当方式向党员和职工群众通报整治方案、时间安排和落实情况等。
五、巡回指导工作要求巡回督导工作要认真贯彻中央、省委、省国资委党委、开滦集团党委和集团公司党委要求，认真把握方向、创新方式方法、提高工作质量，抓实做好各项工作。(一)提高政治站位，层层压实责任。要切实提高政治站位，聚焦主题教育的根本任务，牢牢把握"十二字"总要求，紧扣"五句话"目标，真正把思想和行动统一到主题教育上来，推动工作落实做细和扎实开展。各巡回指导组要始终把对各单位"一把手"的督导贯穿工作过程，注重加强与被指导单位领导班子成员的沟通协调，与领导班子成员一起发现问题、分析原因、研究方法、推动工作，切实做到尽职不越职、到位不缺位、督办不包办。(二)带头吃透精神，严格工作标准。巡回指导组要坚持把学习放
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在首位，深入领会中央、省委精神，深刻理解集团公司党委工作要求，切实把握巡回指导工作的主动权。要把巡回指导的主要精力放在发现问题、解决问题上，确保主题教育不虚、不空、不偏和有序有效开展。要紧盯集团所属领导班子这些"关键少数"，看学习研讨是否能够投入进去、检视问题是否能够把自己摆进去、解决问题是否能够拿出实招硬招，看专项整治是否能做到真抓真改、盯住不放、形成威慑、取得实效。要敢于动真碰硬，对于消极应付、敷衍了事的要严肃批评，对主题教育走形变样、问题严重的，一律要推倒重来、责令补课并严肃问责。
(三)创新工作方式，提高工作效果。巡回督导工作紧密结合所属企业实际，坚持因地制宜、因企制宜。对于外埠单位，可采取重点事项现场督导、日常事项电话沟通、特殊情况视频指导等灵活多样的形式进行工作督促指导。各巡回指导组要努力成为传达上级党组织和集团公司党委精神，客观反映基层实际情况的桥梁和纽带，成为集团公司党委对主题教育实施有效领导智囊和参谋，注意总结典型经验，发现和分析存在的问题，并做好信息反馈工作，确保主题教育取得显著实效。
集团公司各巡回指导小组要于每月20日前，专题向集团公司主题教育领导小组办公室报告月份巡回督导情况(报告内容包括：巡回指导工作开展情况、分工负责单位主题教育推进情况、典型经验、存在的问题及意见建议)，各专项工作巡回指导情况，按照集团公司党委主题教育领导小组统一部署，不定期进行报告。第一次现场巡回指
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导要在6月20日前完成。集团公司党委主题教育领导小组办公室将不定期听取各巡回指导组工作情况的汇报，安排部署巡回指导工作任务、研究解决问题、推动主题教育扎实有效开展。
内容仅供参考
篇四：领导班子成员讲党课工作方案
关于做好党员领导干部上党课工作的通知为认真做好党员教育工作，切实发挥好党员领导干部以上率下示范带动作用，推动主题教育深入开展，根据党委安排，现就党员领导干部上党课工作通知如下：
一、党员领导干部上党课范围党委委员、各党支部书记。二、时间安排“七一”前，党委书记为全体党员讲党课一次，其他党委委员要分别到联系党支部为党员上党课一次；各党支部书记原则上7月上旬前上党课一次。具体时间由各党支部根据各自实际自行安排。三、活动形式坚持灵活授课、因地制宜的原则，各党支部可结合支部党员数量、场地等实际情况，以现场授课为主要形式，可采用电化教育、现场调研、典型报告、互动交流等形式进行。四、具体要求（一）高度重视。集团党委委员要率先垂范，结合工作精心准备党课提纲，带头讲好党课。各党支部书记要深学一层，做好表率，精心备课，做到带头讲党课，带头听党课。（二）精心组织。各党支部要，认真研究制定党课计划，严格
按照规定时间节点组织开展讲党课活动。集团党委委员到联系支部讲党课时间确定后，各党支部要提前报告党群工作部。
（三）注重实效。要坚持理论联系实际，针对存在突出问题，有的放矢地设置内容和形式，创新方式方法，增强党课的针对性和吸引力。授课方式要灵活多样、突出特色，力求既生动又深刻，既有吸引力又有感染力，切实增强实际效果。
各党支部要做好党课成果的巩固和深化工作，及时总结完善，加强活动宣传，保存好照片、讲稿等相关资料。活动开展情况（现场照片、讲稿）和活动总结（电子版图片、视频）等材料，请于7月10日前及时上报。
2019年6月25日
篇五：领导班子成员讲党课工作方案
关于组织开展“百名书记讲党课”活动安排方案廊坊市质量技术监督局安次区分局关于组织开展“百名书记讲党课”活动安排方案为深入推进学习型党组织建设，在全区兴起学习型宣传贯彻党的十七届六中全会、省八次党代会和市区五次党代会、市区“两会”精神的新热潮，按照市委宣传部要求，结合我局实际，决定在全局开展“百名书记讲党课”活动，现制定方案如下。一、活动要求坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七届六中全会、省八次党代会、市区五次党代会精神，紧紧围绕区委“壮大实力、务实基础、创新实干、务求实效”工作主线，通过开展“百名书记讲党课”活动，充分发挥全局领导干部的“引学”和“带学”作用，引导全局干部群众把思想和行动统一到中央和省、市、区委的决策部署上来，为全面建设现代化强区新城，营造浓厚氛围。1
二、主要内容局党组特别是主要领导，要紧密联系全区经济社会发展和干部群众思想实际，结合本单位工作实际，深入生活、深入群众，紧紧围绕建设现代化强区新城的形势政策和目标任务、安次经济社会发展面临的重大问题、广大干部群众关心的重点问题进行宣传。三、参讲人员局党组书记李国彬同志。四、活动步骤活动从2月初开始，3月底结束，主要分三个阶段进行。1实施阶段结合我局工作实际，制定具体活动方案，精心确定讲课选题，组织主讲人讲课备课，确保活动高起点起步。2集中讲党课阶段由办公室安排，对讲课过程进行拍照，制作成视频光盘报区委宣传部备案。并在讲课活动过程中，要认真梳理干部群众关心的热点、难点问题。
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3总结反馈阶段。全面讲党课活动结束后，将讲课活动进行情况认真做总结，形成书面材料上报区委宣传部。五、有关要求组织开展“摆明书记讲党课”活动是一项重要的政治任务，一定要高度重视、精心组织、密切配合，确保活动顺利开展。一是加强组织领导。主要负责同志要带头学、带头讲，高度重视、加强领导，形成活动总体方案，具体落实到人，责任到人，按步骤开展活动。二是加强监督检查。要加强对活动开展情况的自我检查，确保活动全面、顺利开展。三是突出典型宣传。要注重培养、发现和宣传典型，及时总结上报先进典型和成功经验。四是做好总结交流。及时总结成功经验，查找存在问题，改进工作方法，推动活动开展。二一二年二月二十日扩展阅读：碧塘乡“百名书记讲党课”工作实施方案
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碧塘乡“书记讲党课”工作实施方案为充分发挥党组织书记在创先争优活动中的表率作用，扎实推进学习型党组织建设，根据市委组织部关于印发《郴州市“千名书记讲党课”活动方案》（郴组201*39号）要求和“党建主题活动月”工作安排，决定在全乡开展“书记讲党课”活动。现将有关事项通知如下：一、指导思想以“创先争优”为主题，通过开展“书记讲党课”活动，将全乡党员干部的思想和行动统一，不断提升党员干部用理论指导实践、解决问题、推动工作的能力，为实现碧塘科学跨越发展提供强有力的思想保证。二、活动内容及形式党课以讲座为主要形式，由各支部书记主讲，内容包括党章、党的十七大和十七届四中全会精神、科学发展观、创先争优活动以及我县推进“百亿投资计划”建设、科学跨越发展中的重大理论和现实问题。讲课内容要紧紧围绕当前我县经济社会发展形势
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和广大党员、干部、群众最关心、最直接、最现实的利益问题进行调查研究、备课讲课。讲课可以区域、战线或支部等为单位，对象以党员为主，也可以吸收入党积极分子和社会各界党外人士参加。鼓励党员领导干部到党建联系点讲党课。
三、活动时间安排“书记讲党课”活动主要集中在今年10-11月进行。大体分三个阶段：（一）安排部署阶段（10月下旬）。各支部结合实际制定教案，明确讲课人员和讲课内容，编排讲课日程表。工作方案和讲课日程表在10月25日前报乡党委备案。（二）组织实施阶段（11月上旬-12月中旬）。各支部集中组织开展书记讲党课活动。要从实际出发，创新方式方法，着力形成党组织书记主动讲党课、广大党员干部积极听党课的良好氛围。四、有关要求
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（一）加强领导。各支部要把“书记讲党课”活动作为创先争优的重要内容，并以此为契机建立“党组织书记讲党课”常态机制。（二）广泛宣传。要充分利用宣传标语和专栏等形式，大力宣传“书记讲党课”活动经验和成效。要善于发现典型，大力宣传典型，发挥好典型的示范、引导和带动作用，推动活动有序有效开展。
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篇六：领导班子成员讲党课工作方案
第二条党政主要负责人讲廉政党课必须以党章中国共产党纪律处分条例中国共产党党内监督条例试行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则试行中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例中华人民共和国行政监察法中华人民共和国公务员法建立健全惩治和预防腐败体20082012年工作规划等为主要内容同时结合形势和任务的要求联系本地本部门的实际以及各级关于加强党风廉政建设的制度规定和树立社会主义荣辱观进行讲解党政主要负责人定期讲廉政党课制度
为认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》，切实加强对党员干部的党风廉政教育，进一步提高党员干部队伍的整体素质，特制定本制度。
第一条党政主要负责人讲廉政党课必须以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党中央关于落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，加强党的先进性建设等一系列重大战略思想。
第二条党政主要负责人讲廉政党课必须以《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》、《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》等为主要内容，同时结合形势和任务的要求，联系本地、本部门的实际以及各级关于加强党风廉政建设的制度、规定和树立社会主义荣辱观进行讲解。
第三条党政主要负责人要认真履行第一责任人的职责，在搞好自我学习教育的基础上定期对党员干部上廉政党课，尤其是
在重要节日、干部调整、年初岁尾等重要时期搞好教育。
第四条党政主要负责人每年讲廉政党课不少于1次，其他班子成员也要讲廉政党课。
第五条党政主要负责人讲廉政党课前要认真备课，讲课立意要新、主题鲜明、内容充实、联系实际、注重解决实际问题，课后要认真组织座谈讨论，增强教育效果。在廉政党课教育中，要把党员领导干部作为教育重点。
第六条落实领导同志讲廉政党课登记制度，每次讲课后都要对讲课人姓名、职务，讲课时间、内容和听讲人员情况等进行登记。
第七条要做好对受教育人员的考勤制度。严格考勤、考评，确保到课率和教育效果。
篇七：领导班子成员讲党课工作方案
【县处级领导“三严三实”专题教育推进方案】三严三实专题教育
县处级领导“三严三实”专题教育推进方案为贯彻落实全面从严治党要求，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设，按照中央、省市关于专题教育的安排部署，根据__年5月15日在全市召开的“三严三实”专题教育工作座谈会精神和中共__市委办公室《关于印发〈在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案〉的通知》要求，结合我局实际，现提出如下推进方案。一、总体要求通过开展“三严三实”专题教育，进一步深入学习贯彻习__总书记系列重要讲话精神，认真落实全面从严治党部署，对照“三严三实”要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪、推进工作结合起来，教育引导领导班子及全体党员干部加强党性修养，坚持实事求是，改进工作作风，着力解决“不严不实”问题，增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为，进一步优化良好政治生态，为推进“四个全面”战略布局、加快建设“美丽__幸福家园”和全面完成__年投资促进目标任务提供坚强的思想保证和组织保证。具体把握以下要求：
坚持紧扣主题。紧紧围绕学习“三严三实”、践行“三严三实”主题，聚焦忠诚、干净、担当，推动领导干部准确把握“三严三实”的基本内涵和实践要求，进一步坚定理想信念、带头践行社会主义核心价值观，坚守精神高地；进一步增强党性原则，强化纪律意识和规矩意识，坚定政治定力;进一步明确干事创业的行为准则，树立正确的权力观政绩观，坚持为民用权。坚持问题导向。紧盯“不严不实”问题和具体表现，真正把自己摆进去，结合市上梳理的“八个方面”问题，着力解决我局七个方面的突出问题：一是信仰有所松动。部分班子成员信仰有所松动，“刚性”和“硬度”不够，旗帜不够鲜明，立场不够坚定，在大是大非面前态度不够完全明朗。
二是纪律意识淡薄。个别同志党性不高，把自己等同普通群众，无视党的政治纪律和规矩，执行党的纪律规则打折扣、做选择、搞变通，随意发表个人观点，自由主义时有抬头。
三是学习提升不够。集中学习和自学制度流于了形式，存在“急用急学、不用不学”问题。有的只学分管领域的知识，存在知识断档和盲区；有的浅尝则止，学得不深不透，指导工作感到乏力。四是进取心不强。部分班子成员存在“船到码头车到站”、“平稳着陆”、“按部就班”、当“好人”、“吃老本”的思想，工作缺少闯劲和新意，缺乏担当；个别人还存在不讲规矩、不守纪律、“跑风漏气”现象。五是执行落实不力。部分班子成员在执行和落实方面掺杂个人喜好，喜欢品头论足，执行不到位，落实效果差。六是担当精神缺乏。部分同志工作站位不高，前瞻性不足，安排一项做一项；有的同志不愿直面问题，不敢负责和担当，不敢大胆
协调，遇到问题躲让绕道，过多依赖领导。七是对群众感情不深。在联系服务群众上，认识偏颇。认为我们投资促进部门是抓经济、搞项目的，主要职责是招商引资，把主要精力用在了服务企业上，没有把群众利益放在最核心的位置，在双联、帮扶、扶贫、双报到等工作上，做深做细不够。坚持从严要求。发扬最讲认真精神，把从严从实要求贯穿专题教育全过程，坚持严的标准、严的措施、严的纪律，以严促深入、以严求实效，坚决克服消极应付心理，坚决防止降格以求，真正把各项工作做扎实做细致做到位，确保专题教育高质量。坚持以上率下。坚持党组书记、局长亲自抓教育、虚心受教育，做好“六个带头”。即带头讲好党课，带头学习研讨，带头党性分析、带头解决问题，带头严守规矩，带头担当作为。其余班子成员率先垂范，争做表率，形成一级做给一级看、一级带着一级干的良好局面。坚持讲求实效。紧密联系实际，坚决防止形式主义，避免出现“空、虚、偏、抄、套、仿”等问题，努力在深化“四风”整治、巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、优化良好政治生态上见实效，在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效，确保专题教育取得实实在在的成果。坚持常态教育。做到学习教育“三结合”。即把专题教育与经常性学习教育相结合，把讲专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会与“三会一课”、中心组学习、年度民主生活会相结合，把提高素质能力与改进工作相结合。二、活动对象与时间安排
参加对象及要求。局机关、各驻外分局副县级以上领导干部，副县级以上退休干部，一般党员干部参加专题教育工作集中学习，接受教
育。活动开展时间。__年5月开始，到12月下旬基本完成。三、工作措施本次专题教育活动，将充分借鉴党的群众路线教育实践活动的成功
做法及经验，着力抓好以下工作：认真开展学习教育。把思想教育放在首位、贯穿始终，拧紧思想“总开关”，树立严实要求，使专题教育过程成为深学细照笃行的过程。专题讲党课。5月底前，局党组书记、局长赵平要紧扣“三严三实”要求，结合专题教育动员部署工作，讲一次专题党课。“七一”前，领导班子其他成员结合领导班子思想政治建设工作，根据工作分工到各驻外分局讲一次党课，指导专题教育工作。讲党课前，班子成员要结合“走基层”活动，广泛调研，做到“四个弄明白”，即弄明白党员干部的思想作风状况，弄明白群众想什么盼什么，弄明白党课讲什么怎么讲，弄明白干部群众对开展专题教育的意见建议。领导干部要亲自动手撰写党课讲稿，深入思考，联系实际，剖析根源，做到“三个讲清楚”、“四个防止”。即讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现、严重危害和问题根源，讲清楚落实“三严三实”的实践要求；防止情况不清、问题不明，防止别人代写讲稿、照本宣科，防止泛泛而谈、空洞说教，防止跑偏走神、以安排工作代替讲党课。切实发挥带学促学作用，使讲党课的过程成为统一思想、深化认识、激发自觉的过程。扎实开展专题学习研讨。围绕深入学习习__总书记系
列重要讲话精神、党章和党的纪律规定，重点研读《习__谈治国理政》、《习__关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》，学习省委从严治党《决定》、“两个意见”及加强领导班子思想政治建设十
项规定，学习市委从严治党《决定》和“两个意见”及“三严三实”学习资料，做到学原文、读原著、悟原理。在集中学习、个人自学、向先进典型学习的基础上，局党组中心组和各支部、流动党委要重点分4个专题开展学习研讨，大体上每两个月1个专题，每个专题集
中学习研讨不少于2天。专题学习研讨要紧扣问题，交流互动，用好正反两面镜子，深化学习焦裕禄、兰辉、郭兴利等同志先进典型事迹，同时也要运用赵家兴等腐败案件进行警示教育、检视反思。在讨论中，要把自己摆进去、把职责摆进去、把实际思想和工作摆进去，要见人见事、触及问题，追本溯源、深化认识。专题学习研讨要做到“三个防止”，即防止浅尝辄止、学而不深、悟而不透，防止只照别人不照自己、不辨是非、走神散光、不触灵魂，防止口是心非、学改分离、知行不一。专题一：严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，拧
紧思想行动“总开关”，做信仰上的“坚守者”。5月下旬至7月上旬，重点学习研讨如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信，坚决防止信仰缺失的问题；学习讨论如何站稳党和人民立场，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民，坚决纠正党性观念弱化和党员意识、宗旨意识淡薄的问题；学习讨论如何坚持党性原则，严肃党内政治生活，营造清清爽爽的人际关系，坚决防止庸俗化、随意化、平淡化的问题；学习讨论如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好家风，坚守共产党人精神家园，坚决抵制腐朽思想侵蚀的问题。专题二：严以律己，严守党的政治纪律和政
治规矩，做政治上的“明白者”。7月中旬至8月下旬，重点学习研讨如何严格遵
守党章，落实习__总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须”要求，贯彻省委《十项规定》，真正把政治纪律严明起来，坚决维护中央权威，在任何时候、任何情况下都要做到在思想上、政治上、行动上同以习__同志为总书记的党中央保持高度一致；真正把组织纪律严明起来，遵循组织程序，服从组织决定，接受组织安排，不跟组织讨价还价，不欺骗组织、对抗组织和搞非组织活动，自觉维护班子团结，做老实人、说老实话、做老实事，不拉拉扯扯；真正把财经纪律严明起来，不搞利益输送，不插手市场经济活动，不谋取非法利益，管好亲属和身边工作人员；真正把工作纪律严明起来，坚决按中央省委市委要求办事，决不允许有令不行、有禁不止。专题三：严以用权，遵守党纪国法，廉洁行政从政，做法纪上的“捍卫者”。9月上旬至10月中旬，重点学习研讨如何坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规则、按制度、按法律行使权力，敬法畏纪，为政清廉，任何时候都不搞特权、不以权谋私；如何坚持民主集中制，自觉接受监督，坚决反对搞家长制、“一言堂”；如何自觉在法治轨道上想问题、作决策、用权力，决不允许以言代法、以权压法、徇私枉法。专题四：真抓实干，用新状态开创工作新局面，做事业上的“担当者”。10月下旬至11月中旬，重点学习研讨女口何适应新常态，把握新要求，树立新观念，养成新习惯；如何坚持从实际出发谋事创业，完善思路、增添举措，实实在在推进工作，真心实意服务群众；如何提振精气神，敢于担责，攻坚克难，为官
有为；如何破解当前经济运行中出现的新情况新问题，培育新优势、开拓新领域、实现新增长。实行主题发言制度，每名领导干部每个专题逐一发言，班子成员发言材料报局党组书记审阅，局党组书记发言材料报市委组织部备案。实行专题研讨派员列席制度，市委组织部派员并邀请基层党员干部和群众代表列席。每个专题研讨结束后，班子成员都要形成“不严不实”相应具体表现及整改措施，边学边改、立说立改。抓严解决问题。把解决突出问题作为关键、贯穿始终，一开始就聚焦问题查、对照问题改，使专题教育过程成为校正“不严不实”问题的过程。深入开展“5+7”突出问题专项整治。集中整治市上提出的“守规不严”、“为官不为”、“执行不力”、“为民不实”、“能力不足”五大问题和我局存在的“信仰有所松动”、“纪律意识淡薄”、“学习提升不够”、“进取心不强”、“执行落实不力”、“担当精神缺乏”、“对群众感情不深”七大问题。严格执行政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律、选人用人机制和廉洁从政规定，严肃查处违反政治纪律政治规矩和工作制度规范的人和事。逗硬落实市委整治为官不为的意见，严肃查处为官不为、为官不严、为官不实的人和事，集中惩治不称职、不作为干部。重点整治落实中央、省委、和市委及市政府系列重大决策部署、重要政策措施、重大工作安排落实不力，严肃查处打折扣、中梗阻、效果差问题。模范践行党的群众路线，坚定维护群众利益，做深做实党的群众工作，严肃查处漠视群众疾苦、联系服务群众走过场、与民争利、滥用职权等问题。优化班子和队伍专业结构，实施新常态下提能行动，认真研究解决新常态下思想不适应、经济下行压力下工作上不适应、法治环境下行为上不适应、现代治
理体系下能力上不适应等问题。召开专题民主生活会和组织生活会。年底前以践行“三严三实”为主题召开一次领导干部年度民主生活会和组织生活会，会前要结合“走基层”、企业调研、扶贫帮扶等途径，采取自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等方式，广泛听取意见。严格按照中央和省委部署要求，深入开展“六对照三联系六检查六反思”，深入查摆自身“不严不实”问题。班子成员之间要深入开展谈心谈话，消除隔阂、形成共识。县处级领导干部每人都要撰写剖析材料。剖析材料要做到“四重”，即重在聚焦“不严不实”问题、重在写问题、重在找原因、重在查自身。以整风精神高质量召开好专题会议，利用批评和自我批评锐利武器，开展积极健康的思想斗争，真刀真枪、触及灵魂，达到坚持真理、修正错误、增进团结的目的。局机关退休县处级干部要参加专题组织生活会。专题组织生活会要做到“三防止”。防止查摆问题以工作问题代替“不严不实”问题、以班子问题代替个人问题、以共性问题代替个性问题、以抽象问题代替具体问题，防止以谈心交心以闲聊代替交心、以谈感情代替谈问题、以交换工作意见代替指出对方问题，防止开展批评隔靴捎痒、评功摆好。实行领导干部个人剖析材料严格审核制度，局党组书记、局长赵平同志的的剖析材料报市委组织部审核，班子成员的剖析材料由局党组书记、局长赵平同志审阅后报市委组织部备案。列席会议人员对民主生活会进行测评，领导班子专题民主生活会的情况在一定范围内通报并进行测评，测评情况在一定范围内通报。实行问题台账整改“五单”制度。“列单”。对专题教育中查找的“不严不实”问题，所有县处级领导干部都要列出问题清单，实行台账管理。“审单”。个人问题清单
参照民主生活会剖析材料审核程序进行严格把关。“晒单”。问题清单要在一定范围内公布、征求群众意见，对群众反映强烈的、带有共性的问题整改，要向群众作出公开承诺。“交单”。实行整改事项定期销号。“查单”。及时公布整改情况，接受群众评价和社会监督。
问题整改要做到“三个防止”即防止清单不实不准、防止承诺言而无信、防止整改敷衍塞深化专题教育整改落实。局专题教育工作推进工作小组，要对个人查找出的不严不实问题强化整改、落到实处。
建立跟踪督查机制，对整改不力的要约谈提醒，对态度消极、虚以应付的严肃批评。抓好立规执纪。把立规执纪作为根本、贯穿始终，一开始就抓紧建制度、立规矩、强执行，使专题教育过程成为正风肃纪的过程。健全制度规范。全面落实教育实践活动和领导班子思想政治建设制度建设任务，重点健全完善权力运行监督、从严管党治党、科学选人用人制度机制，着力构建践行“三严三实”长效机制。5月底前制定出我局党员干部行为规范，7月底前健全和完善局领导班子议事规则和决策程序，8月底
前研制出局领导班子民主生活会细则。严格正风肃纪。针对群众路线教育实践活动“正风肃纪”工作中县处级领导干部个人存在的“不严不实”问题，立足于教育提高，加大交心谈心、说服教育力度，促其改进；对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的领导干部，及时向上级组织提出申请，进行组织调整。扎实推进投资促进工作。把推进工作作为目的，贯穿始终。严格按照省委的“五个结合”、市委的“七大行动”要求，坚持“两手抓、两不误、两促
进”，使专题教育成为奋力推进“四个全面”实践、促进__经济发展、全面完成招
商引资任务的有力武器。全面深化贯彻落实省委市委加强领导班子思想政治建设工作。扎实抓好局机关和分局思想政治建设工作、教育实践活动成果巩固拓展、党的政治纪律和政治规矩建设、反腐败斗争、提升选人用人科学化水平和制度建设六项工作，进一步强党性、明规矩、守纪律、严约束，巩固维护良好的政治生态，凝神聚气推进改革发展，优化整治生态。全力抓好招商引资。围绕全市重大项目招建行动和全市投资促进目标任务，贯彻实施“项目集中攻坚月”活动，强力捕捉投资信息、积极开展项目对接洽谈和签约，强化项目开工建设、服务跟进、到位资金核查，注重要素保障、优化发展环境，全力推进全市招商引资407亿的目标任务顺利完成。为全市稳投资、促增长献计出力。大力开展精准扶贫攻坚。进一步加大旺苍县大两乡保卫村、新华村扶贫攻坚工作，强化驻村帮扶、产业帮扶和定点联系群众工作，力促保卫村34户、新华村26户贫困户能尽早脱贫致富。厉行法治推进工作。定期举办投资促进系统普法教育学习活动，提高领导干部运用法治思维和法治方式的能力；深入开展法律进机关、进企业、进乡村、进社区活动，组织建立投资促进局法治宣传工作队，深入投资促进企业、大两乡保卫村、新华村和北街社区，进行法治宣讲，努力提高投资促进企业和群众的法律、法治意识。建立健全依法行政、依法办事、遵纪守法的工作格局，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治良序。扎实开展基层党建工作。深入开展基层党建大排查问题整改工作，重点针对我局4个一般性驻外流动
党委和分局支部存在的问题，搞好一般性基层党组织整改提升工作，进一步增强各流动党委和分局支部的政治功能和服务功能。严格落实“一建两双三服务”机制和执行“三通四联三行动两倒查”群众工作机制，切实建立完善帮扶贫困群众及其诉求台账，畅通群众诉求、民生求助、领导干部接访渠道，密切联系群众、紧密联系实际，进一步健全党组织结对共建、党员干部结对帮扶“双结对”和党组织党员干部到社区报到“双联”工作，深入联系基层，积极开展党员志愿服务活动，持续促进走基层常态化。五、组织保障
开展“三严三实”专题教育工作，是当前一项重大而紧迫的政治任务，为确保“三严三实”专题教育工作顺利开展，局党组决定成立“三严三实”专题教育工作推进小组。，专门负责“三严三实”专题教育工作。“三严三实”专题教育工作推进小组必须树立高度的政治责任感和强烈的大局意识，切实加强领导，统筹推进，狠抓落实，精心组织，确保实效
加强领导，精心组织。局领导班子成员、县处级领导干部、县处级离退休人员，局机关支部、退休支部、各驻外分局负责人、要高度重视，切实承担起责任，带头参加专题教育，密切配合，协同推进，确保中央省委市委的部署要求落地见效。统筹兼顾，推动工作。要把开展专题教育与全市经济持续健康发展结合起来，与落实党要管党、从严治党、大力推进依法治市任结合起来，与全面完成__年投资促进目标任务结合起来，克服畏难思想，厌倦情绪，有序推进。
强化宣传，营造氛围。充分运用各新闻媒体和局投资促进网、《招商月报》，充分反映专题教育的进展成效。大张旗鼓宣传先进典型，及时曝
光反面典型，激励各岗位干部职工一心为民、干在实处，为实践“三严三实”营造良好舆论氛围。附件：__市投资促进局“三严三实”专题教育工作推进小组名单。
篇八：领导班子成员讲党课工作方案
中共清油河镇小学教育支部关于开展“书记讲党课，聚力促发展”活动的实
施方案
为了全面深入贯彻落实党的十七大、十七届六中全会和省、市、县党代会精神，深入开展“为民服务创先争优”和“基层组织建设年”活动，扎实推进党的先进性建设和学习型党组织建设，不断提高党员干部的理论素养和服务教育教学的能力，根据《中共商南县教育委员会关于开展“书记讲党课〃聚力促发展”活动的通知》（商教党发„2012‟17号）文件精神，结合我镇小学教育支部实际，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以深化为民服务创先争优活动和“聚力促发展，建设新商南”为目标，以宣传党的基本路线、基本纲领和方针政策为重点，切实提高党员干部的决策能力、创新能力、管理能力、教育能力、执行能力，引导广大党员进一步统一思想，凝聚合力，树立正确的价值观、政绩观，为县全教育“双创”凝心聚力，提供强有力的动力支持。
二、活动内容及形式
1、听课对象：支部书记讲党课，全体党员职工参加。
2、授课内容：党课内容以深入贯彻落实即将召开的党的十八大精神，党的十七届六中全会、中纪委十七届七次全会、省市县党代会精神以及《党章》、“三个代表”重要思想、科学发展观、社会主义核心价值观等为主。紧紧围绕县第十七次党代会提出的发展目标，结合“为民服务创先争优”活动和“基层组织建设年”活动，立足广大党员干部职工的思想和教育“双创”实
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际选好党课内容。学校要围绕立足岗位做贡献、提高质量创一流等方面选择党课内容。
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三、时间安排及方法步骤“书记讲党课〃聚力促发展”活动从2012年3月20日开始，至11月20日结束。具体方法步骤如下：（一）安排部署阶段（3月20日至4月20日）。制定活动实施方案，确定讲课人员和内容。详见附表。（二）组织实施阶段（4月20日至11月20日）。支部书记学习、备课、讲课。讲党课结束后，及时整理资料并将党课讲义（含电子文档）和开展活动的统计表（附表2）于11月20日前报县教育党委。四、成立活动组织机构校长任组长，支部书记任副组长，支委成员为成员。领导小组办公室设党支部，梁俊同志兼任办公室主任并负责具体办公。五、有关事项1、加强领导，精心组织。书记讲党课活动是加强党的组织建设和深入推进“创先争优”活动，落实“三会一课”制度的重要举措。全体党员干部要充分认识开展此项活动的重要意义，积极参与此项活动。2、突出重点、力求实效。坚持理论联系实际，针对本单位发展中遇到的突出问题，有的放矢的选择党课内容和形式。以加强讲课的针对性和吸引力，不搞空洞说教。附件：1、清油河镇小学教育支部“书记讲党课〃聚力促发展”活动计划二〇一二年四月五日-2-
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