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有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会6篇

时间:2022-11-10 15:55:07 浏览量:

有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会6篇有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会  禁止教师违规补课从事有偿家教乱订教辅材料责任状大河镇白学校关于禁止教师违规办班补课为实实在在强化我校教育行风建设建立完善教育管理规章下面是小编为大家整理的有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会6篇,供大家参考。

有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会6篇

篇一:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  禁止教师违规补课从事有偿家教乱订教辅材料责任状大河镇白学校关于禁止教师违规办班补课为实实在在强化我校教育行风建设建立完善教育管理规章制度逐渐规范教师职业道德行为推动教育工作健x县市发展树立教育良好形象依照xx市xx局关于严禁学校校违规补课和教师从事有偿家教的通知曲教xxxxxx号xx市xx局关于严禁学校校违规补课和教师从事有偿家教的补充通知曲教xxxxxx号xxx学校校幼儿园违规补课教师有偿家教暨师德师风专门整治工作实施方案富教发xxxxxx号精神全实x县市xx局关于更加深切保证减负提质工作实实在在规范办学行为的通知富教发xxxxxx县市xx局关于更加深切强化师德师风建设的实施意见富教发xxxxxx号要求联系我学校实际情形特立这责任状

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  《学习《治理违规补课、有偿家教、乱收费现象》的学习体会》

  当今社会,教师有偿补课之风盛行,许多老师在课余时间,会辅导三两个学生,在帮助学生提高成绩单同时,也增加一点收入。但在众多进行有偿补课的教师行列中,有些教师的补课已“初具规模”,违反了补课的初衷,一心扑在有偿补课上,严重的影响了其本职工作,引发了社会各界的议论。

  升学压力和家长因工作无暇兼顾孩子的学业,直接导致了补课的热潮,有偿补课反映的是社会的一种教育需求。可以说,有偿补课的存在不仅仅是教育问题,还是社会问题。但我们要强调的是,教师是一个特殊的群体,教育是一个特殊的领域,校园不应该是物欲横流的市场。作为人民教师,应以献身教育为价值取向,仅仅用“合法”的要求来规范教师的行为是远远不够的,教师应该有着更高的职业操守。无论有偿补课是否规范,教师都应当坚守应有的职业道德,都应该努力做好自己的本分工作,完成教书育人的圣神使命。

  总之,医有医德,师有师德。即使身处市场观念的影响,教师仍然要坚守自己为师的道德底线,维护好人民教师的良好形象,做一个知法、守法、的好公民。

  本人在梧州市第二实验小学任教期间,没有违规补课、有偿家教以及违反师德师风的行为。

  第二篇:禁止教师违规补课、从事有偿家教、乱订教辅资料责任状大河镇白马小学关于禁止教师违规办班补课、

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  从事有偿家教和乱订教辅资料的责任书为切实加强我校教育行风建设,建立健全教育管理规章制度,不断规范教师职业道德行为,促进教育工作健康发展,树立教育良好形象,根据《曲靖市教育局关于严禁中小学违规补课和教师从事有偿家教的通知》(曲教[xx]13号)、《曲靖市教育局关于严禁中小学违规补课和教师从事有偿家教的补充通知》(曲教[xx]50号)、《曲靖市中小学幼儿园违规补课和教师有偿家教专项整治实施方案》和《富源县中小学幼儿园违规补课教师有偿家教暨师德师风专项整治工作实施方案》(富教发[xx]14号)精神,全面落实《富源县教育局关于进一步抓好减负提质工作切实规范办学行为的通知》(富教发[xx]20号)、《富源县教育局关于进一步加强师德师风建设的实施意见》(富教发[xx]13号)要求,结合我学校实际情况,特立此责任状。一、严禁本校任何教师违规办班、违规补课、从事有偿家教、乱订教辅资料或出现向家长索要礼品礼金、吃拿卡要等违反中小学教师职业道德规范和师德“六条红线”的行为;二、禁止组织学生在家或到学生家中进行有偿补课、有偿辅导、有偿办班;三、禁止单独或与他人合伙租借场地或占用其他场地进行有偿补课、有偿辅导、有偿办班;四、禁止在寒暑假、节假日、双休日、学生放学后或其他学生休息时间,以辅导学生为名在校内、外进行有偿补课、有偿辅导、有偿办班;

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  五、禁止到其他社会力量培训机构中兼课或参与组织管理;六、禁止利用职务之便组织或介绍学生到个人或社会力量培训机构进行有偿补课,有偿辅导、有偿办班;七、禁止或参与以营利为目的的其它形式补课、辅导、办班的事;八、禁止以任何形式的强迫或诱导学生订购、征订一切形式的教辅资料,报刊杂志等;九、禁止推销人员进入班级向学生推销教辅资料,禁止代发订单,禁止代分教辅资料,禁止代收费;十、禁止向学生推荐或指定教辅用书及其它学习材料等,禁止以在指定的教辅资料上布置作业为由变相要求学生购买教辅资料。为切实提高贯彻相关政策要求的自觉性,增强执行政策的严肃性,做到有令必行、有禁必止。对发现的教师违纪行为,一经查实,按照上级有关规定进行处理:(1)责令写出书面检查并上报大河镇中心学校处理;(2)退还全部违规所得,所有教辅资料费用由责任教师全额返还学生;(3)年终履职考核扣5分,当年年度考核取消“优秀”评选资格。对于性质严重、情节恶劣、顶风违纪的,上报大河镇中心学校进行公开处理。大河镇白马小学xx年4月10日第三篇:专项治理乱办班、乱补课、乱收费等违规行为工作方案民权县第三小学专项治理乱办班、乱补课、乱收费等违规行为工作方案为进一步加强规范我校教育教学秩序,加强我校行风建设,维护

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  我校教师良好形象,结合我校工作实际,现将我校关于“专项治理乱办班、乱补课、乱收费等违规行为”的有关事宜通知如下:

  一、治理内容1.坚持我校教学工作作息时间,严禁各班违反规定延长学生在校时间或占用节假日、假期及其它课余时间,组织学生进行补课或讲授新课;严禁任何个人有偿办班、补课提供场所、设施。2.严格“向课堂要质量”,严禁教师私自在校内或校外租用场所为学生进行有偿补课;严禁教师以发展特长为名组织或变相组织学生开展奥数、作文辅导和体育、艺术培训等有偿办班和补课。教师到社会培训机构兼职或从事家教时辅导不得讲授所教学科新课程,辅导的学生超过原教班级学生总数的20%视为违规补课。3.坚持服务收费自愿原则。严禁任何教师强制或变相强制向学生推销学习、生活用品及其他各项服务,暗示、强迫学生到指定地点购买教辅材料等学习、生活用品并从中获利;严禁教职员工在业余时间受聘校外服务机构,并利用职务之便在学生和家长中招揽业务,特别是教师向学生家长推销保险、教师相互之间或为社会培训机构介绍提供生源等。二、活动措施程德禹第四篇:有偿补课专项治理学习笔记有偿补课专项治理教师学习笔记邵庄镇郭峪小学

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  姓名:时间参加人员内容:地点主持人第五篇:永兴小学治理假期乱收费等违规现象落实情况假期乱收费等违规行为落实情况永兴小学一、成立领导小组组长:李斌(校长)副组长:黄韬(副校长)成员:林跃进蒋月琴唐果鞠海辉蒋爽二、工作方式1、通过校讯通不定时加强宣传,认真解读和领会文件精神,明确治理要求,严肃纪律。2、自查自纠,规范行为。3、不定时明察暗访。三、目前效果通过宣传教育,明察暗访,到目前我校没出现一起假期乱收费等违规行为。xx年7月19日

  内容仅供参考

  

  

篇二:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  教师2020收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结

  中小学校及其在职教师违规有偿补课、办班,已引起社会各界的广泛关注,严重侵害人民群众的切身利益。为深入做好我校教职工履职尽责工作,进一步加强我校教体系统师德师风和政风行风建设,规范我校办学行为和教师从教行为,切实树立良好的教育形象。根据教育局通知精神,在我校开展学校违规补课和在职教师组织、参与有偿补课专项整治活动。现将有关工作总结如下:

  一、加强认识认真部署

  1、学校组织召开了全校工作人员会,专题学习区教育局《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》的文件精神,统一思想,提高认识。

  2、依照区教育局通知实施方案内容,结合我校实际,研究部署督促检查工作,成立了以赵福新为组长的学校专项整治、检查工作领导小组,制定了具体实施方案,确立了督查内容。

  3、广泛宣传营造氛围,通过校园网、广播、橱窗、展板、led显示屏、微信或qq群等多种形式、多渠道向教职工、社会广泛宣传治理中小学校和在职中小学校教师有偿补课专项行动,营造学校宣传到位、家长理解配合、社会参与监督的禁止有偿补课的强大舆论氛围。积极引导舆论,回应社会关切,增进社会群众对教育工作的理解和支持。

  二、主要工作

  依照区教育局通知精神,我校本次专项整治活动以“宣传动员、自查自纠、全面检查、建章立制”四个阶段,坚持全面排查与重点整治相结合,将严禁有偿补课的规定将国家和省、市、区的要求传达到每一位教师。我校结合实际,迅速行动,层层召开动员会,制定了专项行动工作方案,成立了工作专班,落实工作责任,排查重点对象。认真组织全体教职工学习贯彻《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》和有关有偿补课典型事例查处的通报。与我校全体教职工层层签订拒绝有偿补课责任状和承诺书,承诺书一式两份,教师本人及所在学校各执一份。向每一位家长发出《关于禁止有偿补课的公开信》。我校在自查自纠期限内,每名教师以七项清理内容,认真组织全体教职工认真查摆在有偿补课方面存在的问题,做好有错必纠。我校对于自查出的问题和群众反映的突出问题,集中梳理,列出整改时间表,指定整改责任人,确保整改到位。

  三、今后的工作方向

  1、建章立制,形成常态化。

  制定更加明确的学校教育教学管理制度,进一步加强教师职业道德教育,规范教师从教行为,树立教师队伍的良好形象。把有偿补课治理工作常态化。

  2、巩固成果,防止反弹加强师德师风建设,组织教师学习《义务教育法》、《教师法》和《中小学教师职业道德规范》及教育局《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》精

  神,深刻认识有偿补课的危害性和专项治理工作的意义,切实增强依法从教、抵制有偿补课的自觉性,巩固良好学风、教风和校风,谨防有偿补课现象死灰复燃。

  

  

篇三:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专

  项整治自查整改情况总结汇报

  为进一步贯彻落实《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》(教师厅函〔2021〕17号)的文件精神,全面做好我校师德师风建设工作,为端正教育行风,树立良好的教育形象,营造良好的工作、学习环境,我校一直非常关注教师的师德师风建设,做了大量扎实而有效的实际工作,现将学校教师参与有偿补课与违规收礼自查情况汇报如下;

  一、成立专项整治领导小组我校为此成立了由xx校长任组长,领导班子为成员的专项治理工作领导小组,实行"一把手"负总责,分管负责人副校长xx具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次有偿补课和收受礼品礼金专项整治工作取得实实在在的成效。二、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,按照"八不准"的要求进行教学活动,深入推进"清风校园"建设,每学年开展教师职业道德考核,评选优秀教师、师德先进工作者,积极营造教书育人,爱岗敬业的良好风尚。三、开展自查活动认真对照上级文件精神进行排查,严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种辅导班、补习班等,所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资源等租用给社会办学

  机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等。严茶教师组织任何形式的有偿家教、有偿补课;教师之间相互介绍学生为对方提供有偿家教生源;利用所教学科的不同,联合在家中或在外租用教室进行集体家教;为退休教师介绍有偿家教生源并从中获利等。严禁教师与社会办学机构或个人合作举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等有偿培训。严禁教师以招收好班生等为由收受学生家长赠送的礼品礼金,严禁教师以替课或临时给别人代课等名义进行补课。

  通过自查,广大教职工思想认识有了较大的改善,作风有了明显转变,依法执教的意识深入人心。本年度没有出现有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题。

  四、加强监督和预防1.今后我校要继续加强制度建设。重点完善师德教育制度、培训制度、考核制度、奖惩制度以及教师行为规范、遵纪守规制度、重点节庆专项治理制度等工作机制建设,形成思想引|领与激励约束相结合、自律与他律相统一的师德建设长效机制,营造廉洁和谐的校园环境。

  2.在全体教师中大力开展正风肃纪活动,重点开展师德师风建设、廉政纪律建设和专项治理宣传引导工作,努力提升教师职业道德素养,加强纪律教育和约束,教育引导教师坚决抵制社会不良风气,牢固树立廉洁从教意识,形成健康向上的廉洁校园氛围。

  总之,我们能正确面对新形势和新挑战,时刻保持清醒头脑,在教育局党委的正确领导下,能全力做好我校师德师风建设工作,为促进我市教育健康、蓬勃发展做出我们应尽的贡献,我校无一例三乱"行为发生。

  教师有偿补课自查报告

  为了进一步贯彻落实教育局《关于禁止中小学在职教师从事有偿补课的暂行规定》的通知精神,在全体教师中弘扬良好的师德师风引导教师树立强烈的职业光荣感、使命感和社会责任感,引导广大教师正确理解、充分认识师德规范的基本要求和深刻内涵,提高贯彻执行教师职业道德规范的自觉性,依法履行教师职责和义务。学校对全体教师进行有偿补课情况进行了摸底调查,未发现一例教师从事有偿家教事件,现将我校自查情况进行汇报:

  一、成立有偿补课自查自纠领导小组。

  我校成立由XX校长任组长,XX副校长任副组长,各行政人员为组长成员组成的“有偿补课专项治理工作领导小组”,实行“一把手”负总责,分管负责人具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按时有序开展工作。通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次有偿家教专项整治工作取得实实在在的成效。

  二、认真学习,提高认识。

  认真组织学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关于禁止中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》,加强教师职业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者。增强全校教师依法从教、自觉抵制有偿家教的自觉性,引导全校教师恪守教师职业道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离有偿家教,维护我校教师形象,争做人民满意的教师。

  三、健全机制,具体落实。

  学校建立健全有关规定制度,严格加强管理。我校于20xx年2月23日组织教师做出不从事有偿家教、不违规办班补课、不为家长代管学生、补课等行为的.书面承若。并明确按学校的规章制度做事,抵制有偿家教、补课的诱惑,安心于自己的教学任务,不作违规、违法的事情。使教师高度认识到有偿家教、补课的弊端,从而杜绝有偿家教、补课的不良行为。我校教师具体做到:

  1、严禁我校教职员任何形式的学生补习班、提高班、辅导班或在校外进行有偿补课,坚决刹住不良歪风。

  2、全体教师认真学习了各种规章制度后,提高了对价值观、人生观的认识,上好每一节课,向课堂要质量,决不增加学生的课业负担,绝不组织有偿补课,切实减轻家长的经济负担。

  3、我校将不定期组织行评监督员深入班级和周围群众,通过设立举报电话、举报电子信箱,开座谈会,教师自查自纠,广泛征求本校政风行风建设的意见和建议。并对教师在校外开办有偿补课点进行拉网式排查,发动教师进行自查、互查,发现问题要整改要到位并及时通报,对严重违法违法纪的移交相关部门处。

  四、互相监督,家校联动。

  通过家校平台向广大家长宣传有偿家教的社会危害性,号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为。通过党员教师帮扶服务活动,配合上级假期活动内容,指导学生利用暑假开展读书、实践活动,鼓励学生走进社会,拒绝盲目补课,真正把时间还给孩子,把健康还给孩子。通过家校联手,营造一个学校、家庭、社会“三位一体”的抵制在职教师有偿家教的良好氛围。完善教育行政问责制度。公开举报投诉电话,设立举报投诉箱,全方位接受学生、家长和社会各界的监督。

  

篇四:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  2021关于有偿补课和违规收受礼品礼金专项整治的感想

  一支政治素质过硬、业务能力精深、育人水平高超的高素质教师队伍,能够营造风清气正的育人环境,祖国的花朵也能安康成长。以下是小编为大家整理的2021关于有偿补课和违规收受礼品礼金专项整治的心得体会范文,希望大家喜爱分享。

  据教育部官网消息:教育部办公厅日前印发《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》,面向全国中小学校和教师开展为期九个月的有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治。

  随着改革的持续深化,社会的持续进步,近年来,各行各业持续推出集中治理、专项整治措施。本次专项整治政策的出台,是对屡禁不止的教育违规乱象的重拳出击,旨在净化教育教学环境,还教育一片净土。违规乱象,给家长、学生带来沉重

  负担,正是双减致力打击的重点。从这层意义上,此次专项整治正是为双减所作的加法。

  一直以来,有偿补课,违规收受礼品礼金,是导致整个教育行业社会评价低、反响差的顽疾之一。专项整治,查处的是违规案例,处理的是害群之马。不可否认,这样的整顿,能杀鸡骇猴,能震慑宵小。但教育开展、行业向上,最终依托的还是行业内部迸发的主观能动性。

  因而,只有在专项整治的同时,注重违规成因,同步做好能力提升、机制完善和体系建立,才能确保整治成效,提升行业评价。

  首先,管理上,必须加快教师职业化进程,构成完善的监视管理、评价考核和激励机制。这一点,个人觉得可以很好的参照私立学校的管理模式。私立学校完全处理市场竞争当中:外部监管有明确的监管机制,内部考核有完全职业化的绩效考核;招生依托教学质量,并因而决定最终效益。教师收入与教学水平、业务能力成正比;能力越强,收入越高。所以,私立学校违规乱象,近年来,不存在屡禁不止,也不敢顶风作案。这就是职业化的优势:制度约束、常态化监管、市场化竞争、职业化管理。

  谈论体制,是个敏感话题,不便深入。教育是百年大计,中华民族的伟大复兴,有赖一代强于一代的后来者。就目前的教育现状、教育乱象,该正视的问题,还需积极面对。至少,相较于其他行业职业化带来的提升,能者上、庸者下激发的蓬勃动力,加强教师职业化进程迫在眉睫。

  其次,持续提升教师待遇,处理教师后顾之忧,降低违规诱导。

  教书育人与常规工作不同,要做出成绩,教好学生,唯有呕心沥血。小到生活细节,细致到学科知识,具体到升学就业,大到人生观、价值观。做好这些工作,强度极高、负荷极大。一旦收入不匹配,没有良好经济保障,教师很难全身心投入。

  近年来,教育行业待遇提升不少,教师也成为热门职业。但义务教育阶段教师收入水平,顶多踮起脚尖,够着小康。买房、买车,还得看看在哪样的城市、房价高不高。三四线城市问题不大,一二线估计就只能望房兴叹了。

  生活是现实的。教师也是人,也要养家糊口,也想让自己的父母、孩子过得好一点。真正成为一名好教师,是春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干的伟大,绝无闲情逸致违规补课,也绝

  不屑于吃拿索要。所以,匹配教师辛勤付出、职业责任的待遇提升,不能瞻前顾后,也听不得、由不得他人指手画脚。

  再次,整合资源,均衡配置,完善制度,尽可能实现教育公平。

  孩子是父母的心头肉,中国家长什么都想给孩子最好的。最好的学校、最好的教师、甚至最好的座位。都想让教师照顾自己的孩子多一点。多让自己的孩子答复下列问题,多让自己的孩子上台表演等等。而实现的途径,就是搞定教师。请客吃饭、送钱送礼,一次不成没关系,家长信奉的是精诚所至金石为开。很多教师,也正是在盛情难却中,着了道。次数多了,不正常也就正常了。

  家长对于优质资源的追逐,源于资源配置不均、教学水平差距。只有持续提升资源配给,缩小教学差距,才能有效消化家长这一买方市场,从而抑制违规的卖方市场。

  在此过程中,也应当尽可能细化学校、教师对资源支配的标准;通过制度,制约资源倾斜。削弱学校、教师对资源的绝对掌控,也能掐断家长对资源倾斜的梦想。只有资源的均衡配置、合理支配双管齐下,才可能实现教育公平,杜绝违规乱象。

  教育有独特的行业特征。家校关系、师生关系,不是普通意义上的卖方和买方。教育参与各方之间不是简单的产品输出和经济支出。教育教学需要无比严密的情感交流、观念融合;甚至可以说,教育的实践过程重于阶段结果。

  教育参与各方,学校、教师,家长、学生,有着千丝万缕的联系。有偿补课,收受礼品礼金,作为违规乱象,从法律层面可以一刀切。但切的过程中,这种错综复杂的关系,对政策执行、整治成效的影响,需审慎面对,恰当处理。

  一是教育违规,隐蔽性强。参与各方关系微妙,能否切实保障家长、学生权益极其重要。

  这两年,公安部进展了打拐专项行动。这样的行动,全国人民同仇敌忾,全民参与,成果显著。但教育违规往往隐蔽性强,要打击到位、查处到位,除非受害者全力配合。如果专项整治在违规处理上不痛不痒,不处理家长的后顾之忧,就凭取消评优、降低岗位等级或者行政处分,这样的处理力度,即便家长被违规乱象所累,恐怕也不敢发声。只需违规者仍在教学岗位上,谁不怕秋后算账?谁不怕被穿小鞋,被孤立?中国家长从来不怕忍辱负重,没有人会拿孩子的前途开玩笑。既

  保证支持者的合法权益,又能最大限度揭露、查处违规乱象,需要专项整治匹配切实可行的执行方案。

  二是专项整治不能破坏教学稳定。是法不责众,还是彻查到底?查处力度将是整治成败的关键。全面整治,需要考虑整顿处理带来的教育动乱。教学是循序渐进的过程,经过磨合构成的稳定关系,相当重要。教师违规,处理一个少一个,处理一批少一批。学生怎么办?教学怎么办?是为了维稳,法不责众?还是能周密部署,确保彻查到底?专项整治值得拭目以待。

  多年来,违规之所以屡禁不绝,违法本钱低是很重要的原因。不伤筋,不动骨,违规者自然敢顶风作案。当然,处理并不是目的,而是为教育开展向上的手段。既然已经到了专项整治的程度,还是希望教育主管部门拿出应有的决心和勇气,把整治进展到底,确保整治成效的最大化。

  

篇五:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  学校在职教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项

  治理活动自查报告两篇

  第一篇

  根据《市教育局关于进一步做好中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项治理工作的紧急通知》及教育部办公厅、区教育局有关文件要求,心学校认真开展了专项治理自查自纠工作,现将有关工作情况汇报如下。

  一、加强领导,确保专项治理工作的有效开展。

  为保证在职教师有偿补课行为和违规收受礼品礼金问题专项治理工作取得实效,学校成立了以党委书记***和校长***为正副组长的“学校教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项治理工作领导小组”,成员由所有校级干部及中层正职等组成,具体负责《市教育局关于进一步做好中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项治理工作的紧急通知》要求的工作落实。

  二、广泛宣传,营造从严要求的工作氛围。

  为提高全体教职工的思想认识和政治觉悟,确保专项治

  理工作的有序和有效开展,学校高度重视动员宣传和思想教育工作。学校先后组织召开了行政会、全校教师会、年级组以及教研组工作会议学习市区两级通知要求,深刻领会文件精神,统一思想认识,明确责任目标和治理重点。学校党委配合党日主题活动专题强调,通过学校QQ群平台为全校教职工整理出了《事业单位人事管理条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《教育部关于印发中小学教师违反职业道德行为处理办法的通知》(教(2021)*号湖北省实施《中小学教师违反职业道德行为处理办法》细则(试行)的通知》(鄂教师C2021)3号)等有关纪律规定,组织广大教师深入学习。扎实的学习和教育宣传,营造出了浓郁的专项治理活动氛围,专项治理活动的思想认识显著提高。

  三、认真自查,坚决不留工作漏洞和治理死角。

  按照《市教育局关于进一步做好中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项治理工作的紧急通知》及区教育局工作要求,学校重申了“十条禁令”,扎实开展教师个人自查自纠活动,要紧盯升学、入学、教师节等时间节点,严防违反职业道德规定的行为产生。将进一步创新监督管理形式,实行网格化监管,做到定人、定格、定责,形成网格化、全方位的责任管理体系。要建立健全学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系,增加群众参与度,畅通和公

  开举报渠道,主动接受社会监督。通过全覆盖、拉网式监督检查方式,切实做到有报必查、查实必纠。严禁教职工利用课余时间、晚上、双休日、寒暑假或法定节假日在校内、本人住房或培训机构、学生家中等场所给学生补课并从中获取报酬;严禁利用职务之便强制、动员、诱导或暗示学生参加有偿补课并从中获取报酬;严禁利用岗位之便,进行为中小学生提供食、宿等经营性活动的变相有偿补课行为并获取利益;严禁为其他教师或校外办学机构介绍补课生源并从中获取报酬;严禁在社会培训机构兼职从事学科类教学、文化补习并从中获取报酬等各类违规行为发生。在教师自查的基础上,学校进行排查工作。通过主题班会、问卷调查、召开座谈会、明察暗访等形式,对本校各个班级、逐个教师进行彻底排查,力求准确掌握每位教师是否参与有偿补课的具体情况,做到了思想工作不留死角,调查了解没有漏洞。由于“有则改之,无则加勉”的原则明确,再加上扎实细致的思想工作和工作程序,自查自纠阶段进展顺利,目前未发现一起教师有偿补课及教师收受学生及家长礼品礼金的问题。

  四、长期跟踪,巩固专项治理活动成效。

  通过此次专项自查,我校虽然没有发现存在有偿补课及教师收受学生及家长礼品礼金的问题,但我们将以此次活动为契机,充分发挥专项治理活动对端正教风和唤醒教师职业

  责任感的重要作用,进一步完善学校规章制度建设,坚持对专项治理活动要求长期跟踪考察,并把从事有偿补课行为和违规收受礼品礼金问题纳入到教师评优晋职等工作考核中,实行一票否决。以此传递正能量,规范教师从教行为,努力把我校建成家长社会满意、师生幸福成长的家园。

  第二篇

  为进一步贯彻落实《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼

  品礼金问题专项整治工作的通知》(教师厅函(2021)17号)和《全国治理教育乱收费部际联席会议办公室关于中小学有偿补课典型问题查处情况的通报》文件精神要求,我校立即开展了布偿补课和教师违规收受礼品礼金问题自查自纠活动,全面做好我校师德师风建设丁作,为端正教育行风,树立良好的教育形象,营造良好的工作、学习环境,我校一直非常关注教师的师德师风建设,做了大量扎实而有效的实际工作,现将学校教师参与有偿补课与违规收礼I勺查情况汇报如下:

  一、加强领导,确保专项治理工作的仃效开展。

  为保证教师有偿补课行为和违规收受礼品礼金问题专项治理工作取得实效,学校成立了以党委书记***”和校长

  ***为正副组长的**学校教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项治理工作领导小组”,成员由所有校级干部及中层正职等组成,具体负责《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》要求的工作落实。

  二、认真学习,提高认识

  及时将上级有关严禁教婶从事有偿补课和收受礼品礼金的文件发布到各个教师手中,组织全体教师认真学习文件及相关的法律法规,吃透文件精神,仝面熟悉、把握师德师风建设的相关规定耍求,增强依法从教、自觉抵制有偿补课的自觉性,引导全校教师恪守教帅职业道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离有偿补课,维护教婶形象,争做人民满意的教师。

  三、自查自纠,严甫追责

  我学校积极开展教师何偿家教自查自纠活动,认真对照上级文件精神进行排查严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种辅导班、补习班等,所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资源等租用给社会办学机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等。严禁教师组织任何形式的有偿家教、有偿补课;教师之间相可介绍学生为对方提供有偿家教生源:利用

  所教学科的不同,联合在家中或在外租用教室进行集体家教;为退休教师介绍有偿家教生源并从中获利等。严禁教师与社会办学机构或个人合作举办学向中小学生的务种收费辅导班、补习班等有偿培训。严禁教师以招收好班生等为由收受学生家肉赠送的礼品礼金,严禁教师以替课或临时给别人代课等名义进行补课。

  

篇六:有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治心得体会

  有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治自查整改情况总结汇报

  为贯彻、落实《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》(教师厅函〔2021〕17号)的文件精神,端正办学思想,规范办学行为,办人民满意的教育,我校于九月初先后召开行政会、教职工大会,学习各级文件,传达了上级文件精神,成立了学校专项行动领导小组,积极开展治理有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项自查活动。现将自查情况汇报如下:

  一、明确分工,加强领导我校为此成立了由xx校长任组长,领导班子为成员的专项治理工作领导小组,实行“一把手”负总责,分管负责人副校长xx具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次有偿补课和收受礼品礼金专项整治工作取得实实在在的成效。二、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,按照“八不准”的要求进行教学活动,深入推进“清风校园”建设,每

  学年开展教师职业道德考核,评选优秀教师、师德先进工作者,积极营造教书育人,爱岗敬业的良好风尚。

  三、开展自查活动认真对照上级文件精神进行排查,严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种辅导班、补习班等,所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资源等租用给社会办学机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等。严禁教师组织任何形式的有偿家教、有偿补课;教师之间相互介绍学生为对方提供有偿家教生源;利用所教学科的不同,联合在家中或在外租用教室进行集体家教;为退休教师介绍有偿家教生源并从中获利等。严禁教师与社会办学机构或个人合作举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等有偿培训。严禁教师以招收好班生等为由收受学生家长赠送的礼品礼金,严禁教师以替课或临时给别人代课等名义进行补课。通过自查,广大教职工思想认识有了较大的改善,作风有了明显转变,依法执教的意识深入人心。本年度没有出现有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题。四、家校联动,接受监督我校通过多种渠道宣传上级文件精神,通过家校平台向广大家长宣传有偿补课的社会危害性,号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为,断然拒绝有些违规违纪教师伸手讨要的

  行为,并及时反馈到教育主管部门。通过致学生家长一封信的形式,拒绝盲目补课,真正把时间还给孩子,把健康还给孩子。公开举报投诉电话,设立举报投诉箱,全方位接受学生、家长和社会各界的监督。

  通过自查,我们意识到教师师德很重要,要坚决杜绝有偿补课、杜绝教师收受礼品礼金的行为。营造良好的社会氛围,树立和维护学校及教师的良好形象,提高社会满意度。我们将继续按区教育局要求,进一步做好各项工作,努力办人民满意的教育。

  

  

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