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党内监督谈话内容12篇

时间:2022-11-07 09:55:09 浏览量:

党内监督谈话内容12篇党内监督谈话内容  [廉政谈话记录范文四篇]  [廉政谈话记录范文四篇]时间:2021-07-2110:24:22来源:早教700网本文已影响  人廉政下面是小编为大家整理的党内监督谈话内容12篇,供大家参考。

党内监督谈话内容12篇

篇一:党内监督谈话内容

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  人廉政谈话记录范文四篇党的作风体现党的宗旨,关系党的

  形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。我们行政服务中心是面向社会、服务百姓的开放型事业单

  位,涉及到行政办证、行业管理、规费征收、行政执法等多个方面,人、财、物相对集中,既是经济发展的先行军,又是易生腐败的高危行业,也是领导关心的重点、社会关注的热点、舆论监督的焦点。

  特别是工程建设领域,有关工程招投标管理、设计变更、资金拨付等方面的制度还在进一步完善,廉政建设稍有懈怠,就有可能被腐败分子钻空子,大好成绩毁于一旦,近年来行政系统揭露和查处的一批大案要案都印证了这一点。

  所以,在目前形势下,加强我们系统廉政建设工作就显得尤为重要,越是加快行政服务发展,越是要加强行政中心廉政建设工作。

  今年是行政中心提倡的服务创新年,你们班子成员务必要时时刻刻谨小慎微,绷紧廉政建设这根弦,牢固树立法纪意

  

  识、忧患意识、公仆意识、节俭意识、监督意识,自觉抵制腐败诱惑。

  要坚持四管好四无,即管好项目办证无腐败,管好财务资产无违纪,管好服务窗口无违规,管好收费无违法,把防线前移,不要去碰高压线和雷区,要做到三个经得起:经得起纪检、监察、检察、审计部门的检查;经得起党纪,政纪、法纪的检验;经得起社会主义市场经济体制下的权利观的考验。

  区长今天谈话内容很丰富,主要归纳起来有以下五点:一、服务社会经济发展为企业提供良好的公共服务,增强公正廉洁意识。

  二、发扬艰苦奋斗精神,大兴求真务实之风。三、增强公仆意识,密切联系群众,树立良好服务风气。四、坚持党风廉政建设,结合社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,开展丰富多彩的廉政文化创建活动。五、严格执行服务窗口各项规章制度,优质服务。对于这次谈话,主任表示:一定要按照立党为公、执政为民的要求,以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理自律与他律的关系,在实际工作中,从严要求自己,不断强化自律意识,努力勤政、廉政,做到自重、自省、自警、自励,不以善小而不为,不以恶小而为之,要防微杜渐,不越雷池半步,积极起到好的表率作用。

  

  在严格自律的同时,管好下属,会后将分别与所分管的单位负责人进行廉政谈话,确保所分管的单位和人员不出现不廉洁的行为。

  篇二10月28日,*省纪委在省委党校组织召开201*年全省新任厅级领导干部廉政谈话会,全省162名新任厅级领导干部参加会议。

  *省委常委、省纪委书记出席会议。应当说,*省纪委对新任职的162名厅级领导干部在省法纪教育基地接受集体廉政谈话可谓良苦用心,给领导干部绷紧廉洁这根弦,彰显从严治党、从严管理的决心和信心,更是针对当前党内反腐败斗争积极主动应对的一项重要举措。笔者以为,要真正发挥廉政谈话的作用须把握注重形式和内容。一是要明确廉政谈话的形式。按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的规定,廉政谈话应有三种基本形式:不定期谈话,即各级党委、纪委和组织部门负责人不定期与党委工作部门和下级党组织领导班子主要负责人进行谈话;任前谈话,即党委、纪委或组织部门对领导干部进行任职前谈话,以贯彻执行民主集中制、廉政勤政方面的要求和存在的问题为重要内容;诫勉谈话,即发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面存在苗

  

  头性问题,党委、纪委和组织部门按照干部管理权限及时对其进行谈话。

  二是要注意正确运用廉政谈话方法。廉政谈话要坚持实事求是、客观公正、坦诚相待的原则。谈话时要坚持以人为本,采取既严格要求,又与人为善的态度进行。谈话前要认真做出计划安排,严格履行必要的审批程序。其中,任前谈话要经分管党委领导同意后才可进行。要有两名谈话人与谈话对象进行谈话,一人谈话一人记录,同时要注意方式方法。谈话人既要向谈话对象提出有关建议、希望和要求,又要认真倾听谈话对象的解释、说明和意见。谈话对象应正确对待组织谈话,实事求是地回答或说明问题。廉政谈话结束后,谈话对象应在谈话记录上签字,诫勉谈话的谈话对象还要针对自身存在的问题,写出书面整改报告,承办单位应将谈话记录以及问题整改情况纳入领导干部廉政档案。总之,廉政谈话是党内监督的一项基本制度,是预防腐败的有效手段,是避免或减少领导干部犯错误的重要方法,也是加强党组织与党员干部交流沟通的必要途径。真正发挥廉政谈话的作用,对促进廉洁自律、减少违纪违法

  

  行为的发生具有重要的现实意义。篇三刚才学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准

  则》的规定,又聆听了领导语重心长的教诲,深受教育,心灵深处也受到了强烈震撼。

  作为新任职的或者说任新职的年轻干部、党员干部,既感受到了组织的信任与关怀,同时也感受到了责任重大。

  区历经十年改革,取得了辉煌的成绩,随着改革进程的深入,也到了重要的关头。

  越是这种时候,就越需要我们这些干部保持清醒的头脑,保持共产党员的先进本色。

  作为一级干部,我们应该努力做到“清正廉洁”。李源潮同志最近对此有过深刻的阐述,加上我个人的一些理解,我觉得应该成为我们今后一个努力的方向。清,是指政治上清醒。时代的发展,社会的进步,对干部不断提出新的更高的要求,不能因为职务高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松甚至放弃学习。树立终身学习的意识,要把提高理论修养、加强世界观改造当作终生的必修课,持之以恒,努力使自己成为一名学习型的干部。要坚定政治信念,遵守政治纪律,增强政治敏感性,在大是大

  

  非面前保持清醒头脑,在关键时刻不迷失方向。正,是指正气在身。做人要正派,办事要公正,从政要走正道。这就要求我们无论在工作上,还是生活中,要坚持原则,敢于

  负责,敢于同不良现象做斗争。毛主席在《反对自由主义》一文中列举了它的十一种表现,

  并指出了这是我们组织和个人腐化的一个基本根源。今天,一些自由主义的思潮正披着所谓的“人际关系学”的

  外衣有所泛滥。“当面不说,背后乱说;开会不说,会后乱说”、“事不关

  己,高高挂起;明知不对,少说为佳;明哲保身,但求无过”、“见群众不宣传,不鼓动,不演说,不调查,不询问,不关心其痛痒,漠然置之,忘记了自己是一个共产党员,把一个共产党员混同于一个普通的老百姓”、“办事不认真,无一定计划,无一定方向,敷衍了事,得过且过,做一天和尚撞一天钟”等等,这些并不是所谓的成熟,而是丧失原则,违背了我们入党的誓言,违背了对马克思主义的信仰,应该予以最坚决的抵制。

  廉,是指为政清廉。刘备白帝托孤时告诫刘禅:勿以善小而不为,勿以恶小而为之。我们走上了新的岗位,或多或少地增添了一些权力。

  

  如果我们不讲为政之德,不设贪腐边界,作风霸道横行,再小的权力也会谋取最大化的利益,会贻害无穷。

  在这方面我们要牢记总书记的话:树立正确的权力观、地位观、利益观,努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

  洁,是指洁身自好。面对花花世界,处处充满诱惑。改革也带来了利益的博弈,需要辨别、需要选择的东西太多太多。作为一名党员干部必须自觉抵制拜金主义、享乐主义等资本主义腐朽思想的侵蚀,在熙攘的利益纷争中力求宁静以致远。“腹有读书气自华”。说的是一个人读书多了,自然会有气质、有品位。书籍是人类智慧的结晶,读书决定一个人的修养和境界。我们要加强品行修养,培养健康情趣,节制不良欲望,不去低俗场所。要择善而交,见贤思齐。少一些烟酒气,多一些书香味。温总理最近有个关于读书的讲话,对我们很有指导意义,他说:“读书要有选择,读那些有闪光思想和高贵语言的书,读那些经过时代淘汰而巍然独存下来的书。这些书才能撼动你的心灵,激动你的思考。

  

  我们不仅要读书,而且要实践;不仅要学知识,而且要学技术。

  要„读活书、活读书、读书活‟,即不仅要提高自己的修养,而且要学会与人和睦相处。

  ”能够在任职之前,接受这样的廉政教育,我们要再次感谢组织的帮助与关怀,今后更要自觉地接受组织的监督与考核。

  清河的改革已经取得了令人瞩目的成就。而今又开始了新的长征。我们有幸成为亲历者,成为追随者,同时我们也是共享改革成果的受益者。我们应该心怀感恩,心存畏惧,“做一个组织和群众依赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个亲属子女可以引以为荣的人,做一个回顾人生能够问心无愧的人”。我们要牢记党员的宗旨,全面贯彻党的方针路线,高举发展林区经济伟大旗帜,为实现民富、区强、林兴伟大目标而不懈奋斗。篇四5月19日上午,学校召开201X年干部任前廉政谈话会。党委副书记、纪委书记以“把廉洁自律作为领导干部的

  强领导干部拒腐防变的意识。作为领导干部,一定要清醒地认识到,腐败必将断送前途命运,腐败必将导致家破人亡,腐败必将危及学校的利益。

  二是常思常省,防微杜渐,始终坚守拒腐防变的底线。领导干部要常弃非分之想,“千腐败、万腐败,都是思想先腐败”;要常记亲人之嘱,在诱惑面前多一分清醒、多一分理智、多一分定力;要常惧法纪之威,始终牢记《廉政准则》,遵守党纪国法;要常思监督之益,视监督为别人对自己的帮助,视监督为矫正自我的“良师益友”。三是牢记宗旨,加强修养,不断提高拒腐防变的能力。领导干部要思想要纯正,要干干净净、清清白白保持清廉本色;品行要端正,诱惑再多,自己的人生步子不能乱套;为人要厚道,对生活要积极乐观,对工作要锐意进取,对同事要和睦相处,对得失要宠辱不惊;作风要优良,把“三严三实”作为干部行为准则,自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。四是认真落实党风廉政建设责任制,一岗双责、两手抓。实践证明,党风廉政建设责任制是督促各级党政领导班子、领导干部高度重视并切实担负起党风廉政建设和反腐败工作重任的一项重要的行之有效的制度。深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,要求领导干部必须一岗双责,两手抓,扎扎实实地在自己的职责范围内,对照学

  

  校的规章制度,落实好党风廉政建设责任制的要求。五是廉洁自律,切实履行好职责。领导干部一要廉洁自律做表率,这样才符合领导资格,二

  要认真履行职责,不失职、不渎职。因而,要有如履薄冰、如临深渊的警觉。胡象斌还引用了几句老话再次告诫大家:以廉洁清正为最大

  美德,以贪婪奢侈为最大耻行;工作上以高标准为目标,生活上以大众化为尺度;该得的不一定都要,不该得的决不伸手;分外之物不收,不义之财不取;养清廉之风,尽勤政之职;时刻保持共产党人本色,做一个政治定,思想纯洁,道德高尚的人。

  最后,党委副书记、纪委书记胡象斌希望所有新任干部,要牢固树立起思想道德和党纪国法两道防线,认真学习党风廉政建设和反腐败理论,学习党纪条规和中纪委关于领导干部廉洁自律一系列规定,加强党性修养,努力做到“自重、自警、自省、自励”和“慎初、慎微、慎言、慎好、慎欲、慎权、慎平、慎独、慎交友、慎终。”人生照例是一场值得一搏的争衡,然而它的奖品是拼斗。

  

  

  

篇二:党内监督谈话内容

  【工作报告】鲁迅先生有一句名言:“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是党员干部所需要的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。自去年调入住建局执法办以来,在各级领导的关心和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,较好地完成了本职工作。范文参考网TOP100范文排行但在这次党员干部廉政谈话活动中,通过对党的新理论、新政策学习,在同志们的帮助下,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于组织,无愧于群众的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:一、存在问题(一)系统地理论学习不够。搞行政执法工作,需要扎实的理论基础。我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻**、指导**的理论学习不够,理解不深。(二)对待工作有时只满足于认真完成领导交给的任务,常常只是根据布置的工作,心得体会说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他业务科室交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对**地去想办法,帮助解决实际问题。二、原因分析本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。第一、我对理论学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,在思想上未引起高度

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  的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉**,从而想问题、办事情、干工作难免有主观**、局限**、片面**,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

  第二,作为一个党员,对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与群众多做交流。第三,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,“高起点、大跨度,大发展,争先进”这些都与己无缘,入党时那种敢为人先的精神,而今已大不如前。

  三、整改措施针对个人存在的问题,范文参考网我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在****上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。(一)加强****理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,通过学习,不断用新知识、新文化武装自己的头脑,不断提高个人****修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心群众,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对**地去想办法,帮助解决实际问题。(三)作为一名*员,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动**,要自觉地加强党**锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。党**是每个党员的立身之本,要坚持党**,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。总之,在这次党员干部廉政谈话活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的*员。

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  一、要加强学习,提高自身修养。一要加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。

  二是加强党纪律法规的学习,要明辨是非,执行制度,遵纪守法。三是加强业务、文化知识的学习,跟上时代发展的步伐。二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强职责感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉理解群众的监督。三、遵纪守法,坚决做到廉洁从业。务必增强法纪意识,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。四、维护班子团结,带好队伍。班子成员也要大力维护团结,相互支持、相互配合;主要领导在团结问题上觉悟要更高一些,心胸要更开阔一些,律己要更严一些。五、切实履行职责,进一步促进党风廉政建设。各单位党政正职要当好表率,敢于负责,干好自己的事,管好本单位、本部门的人,不仅仅要保证自己不出问题,也要保证班子成员和下属不出问题。会议时间:20XX.7.23会议地点:三楼会议室与会人员:分局全体人员会议内容:今天我们在这里召开反腐倡廉宣传教育会议,进行一次集体廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前。一、严于律己,廉洁自律。税务干部要以身作则,严于律己,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。清正廉洁是为官之道的基本准则。我们时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时在廉洁自律上更加自觉,近年来发生在我们身边的腐败案件让人感到既可怜又可悲更可恨,所以拒腐防变的问题对每个税务干部的考验都是长期的。二、牢记宗旨,自觉接受监督。党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害己害国家。税务干部一定要自觉接受党和人

  

篇三:党内监督谈话内容

  领导党风廉政谈话记录内容

  廉政谈话内容领导党风廉政谈话记录内容廉政谈话内容同志们:今天我们以集体谈话的方式,在这里对作业工程公司首次大队聘任×名科技干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心,真正的爱护。加强廉洁自律,是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求,是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次大队首次聘任的技术领导干部,是我们延长发展的中流砥柱,同志们必须带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见,也是向大家提出四方面的要求。一、增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责认真履行党风廉政建设职责,是各级党政领导的一项重要政治任务。这次聘用的干部将列入参与领导班子决策的主要成员,是技术建设工作的组织者、领导者、决策者,也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到?一岗双责?。既要抓好经济工作、业务工作,亦要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系,良好的党风政风,能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境,党群、干群关系好,领导就有威信,班子就有凝聚力、战斗力,在发展中就可以攻坚破难,无往而不胜。同样,经济发展得好,又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础,干部群众分享到改革发展的成果,得到实惠,党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行,从考核的结果来看,各级各部门都能贯彻执行,

  

  但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中,确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够,认为是虚的东西,能过关就可以。

  

  必须切实认识到,长期忽视党风廉政建设,党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理,肯定会出事,甚至会出危害社会稳定的大事;相反,只要领导班子的主要负责人敢抓敢管,一个班子、一个单位就不容易出问题;即使出了问题,也容易得到纠正。所以,一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设,特别是主要领导干部,不仅自己要廉政勤政,还要带好班子。要按照?谁主管,谁负责?的原则,把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部,抓好检查落实,切实担负起应尽的责任,做到一级抓一级,层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件,要发现一起查处一起,绝不护短,绝不姑息。要维护群众利益,坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害单位形象和延长油田切身利益的行为。

  二、严于律己,带头廉洁自律领导干部要以身作则,严于律己,按照胡锦涛总书记说的,?常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心?,时刻做到?看‘权’要自重,掌‘权’要自省,用‘权’要自律。,加强自我修养,切实?做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位,不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织,而且是加强教育、强化监督、从头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看,很多领导干部走上违法犯罪道路,都与其家庭成员密切相关。

  我们对此要引起警觉,在高标准严格要求自己的同时,还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员,教育他们摒弃特权思想,让他们明白,群众的眼睛在看着他们,决不允许他们利用自己职权和职务上的影响,行不义之举,谋不义之财,决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流,引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇,保持一颗平常心。发现不良苗头,要及时制止。

  三、牢记宗旨,自觉接受监督《党内监督条例》指出:党内监督的实质在于监督权力。权力是

  

  一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨。

  相反,对领导干部的权力失去有效的监督和制约,就必然出现滥用权力的现象。现实生活中,绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造,在党和群众的监督下,是能够做到正确行使权力的。

  但也确有少数领导干部,不注意世界观改造,又拒绝监督,时间一长就会越走越远,从而导致政治上蜕变,经济上贪婪,生活上腐化。因此,领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制,注意听取不同的意见,不搞?一言堂-小圈子?、,不搞个人说了算。

  要严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守?集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定?的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事,不越轨、不越位、不搞自由,自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用,要实行集体研究决定,保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系,特别是?一把手?,不能把主要领导负责制看成?一个人负责制?,搞?一言堂?,把个人凌驾于组织之上。同时,领导干部要自觉参加党的组织生活,认真参加民主生活会,开展批评与自我批评。

  

篇四:党内监督谈话内容

  集体廉政谈话记录

  时间:地点:谈话人:被谈话人:记录人:谈话内容:今天和明天,我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话,主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推进作风建设等方面与大家沟通交流。集体谈话主要提几点要求,并与大家进行讨论;单独谈话在集体谈话后,将与大家中的10个人进行,主要了解被谈话人的具体情况并提出意见建议,希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。廉政谈话是党内监督的一项基本制度,这种既严肃又宽松的方式,是预防腐败的有效手段,也是避免或减少领导干部犯错误的重要途径。这次谈话坚持教育在先、预防在前,是学习勉励、警示教育的过程,目的是落实全面从严治党要求,前移监督关口,加强新形势下廉政教育和党内监督,严明党规党纪,落实党风廉政建设责任制,增强廉洁从政意识,从源头上预防和减少腐败,永葆党的先进性和纯洁性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。一、加强思想道德建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设,把学习放在首要位置,注重提高理论素养,加强党性修养,坚定理想信念,始终坚守***人精神家园,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。认真学习马克思列宁主义、***思想、中国特色社会主义理论体系,认真学习***总书记系列重要讲话精神,切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者,以理论上的坚定保证行动上的坚定,以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,始终坚守行

  为底线,站稳政治立场,不断增强宗旨意识,弘扬党的光荣传统和优良作风,真正经受住权力、金钱、美色的考验。

  三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观,树立良好道德风尚,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,始终保持***人的高尚品格和廉洁操守。

  二、增强责任意识,全面推进党风廉政建设党风廉政建设是必须抓好的重大政治任务,要增强责任意识,严格落实党风廉政建设责任制,强化措施,加强统筹,切实

  把推进党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任,党委书记要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任,要履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责,充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设“责任状”和“签字背书”制度。加强监督考核和问责追究,真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。认真落实“四权四制”、“532”工作法,实行村级财务第三方审计,推动村级事务民主决策有效落实。四要推进纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度,发现一起查处一起,绝不手软、绝不姑息,始终保持惩治腐败高压态势。三、加强廉洁自律,牢固树立纪律和规矩意识坚持廉洁自律,是领导干部从政的道德规范和基本准则,要确立纪律和规矩的权威,遵从纪律和规矩,不违纪、不逾矩。一要树立政治意识,坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在这个重大原则问题上,不能有丝毫含糊,不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识,努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线和用人问题上,必须坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。只

  要是德才优秀的干部,都要人尽其才、用当其时;只要是忠实于党的同志,都要用其所长、充分使用。

  三要树立程序意识,严格遵循组织程序。必须懂得组织运行的程序,明确自己的权限,重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权,表面上看尝到甜头,但破坏组织秩序,造成不良后果,留下严重隐患。守规矩,就要讲程序,组织程序凝结着党的工作规律,不可置之不理。

  四要树立组织意识,坚决服从组织决定。要做到个人服从组织,不能凌驾于党组织之上,对组织决定不能“选择性服从”。议事决策做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。决不允许搞非组织活动,决不允许违背组织决定另搞一套。可以对组织决定通过组织程序发表不同意见,但不能采取其他违背组织决定的行动。

  五要树立原则意识,有效管好亲属和身边工作人员。要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩,处理好公和私、情和法、利和法的关系,不能公私不分,把公权力用于回报私情;不能情大于法,因感情因素而有失公正;不能利压倒法,为谋取私利而罔顾国法。

  四、规范权力运行,确保权力正确行使权力是柄“双刃剑”,手中掌握一定权力,就有了为人民服务的机会,但同时也容易成为“权力寻租”的主攻目标。要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。

  一要权为民用,不谋私利。要牢记自己是人民公仆而不是主人、是人民勤务员而不是“父母官”,把人民赋予的权力真正用来为人民服务,时刻把老百姓的安危冷暖放在心头,始终与人民群众同甘共苦。二要心存敬畏,依法用权。对手中的权力要有畏惧之心,有如临深渊、如履薄冰的谨慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束。要带头尊法学法守法用法,自觉在宪法和法律范围内活动,心中高悬法律明镜,手中紧握法律戒尺,严格按照法定权限行使权力,不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的能力,筑牢依法用权的屏障。三要接受监督,阳光用权。要让权力在阳光下运行,尽快推动权力清单和责

  任清单的公开,接受群众监督。五、推进作风建设,持续深入改进党风政风深入贯彻中央、自治区、市和我

  旗改进作风各项规定,持久反对“四风”,巩固深化党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,始终保持良好的工作作风和精神状态。

  一是巩固和拓展深化党的群众路线教育实践活动成。果。要充分认识作风建设的长期性复杂性艰巨性,牢固树立持续整改、长期整改的思想,切实把作风建设紧紧抓在手上,坚持抓常、抓细、抓长,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,持续努力、久久为功,推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设,形成作风建设新常态。二是扎实开展好“三严三实”专题教育。坚持从严要求,强化问题导向,真正把自己摆进去,着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦,党性修养缺失、不讲党的原则等问题;着力解决滥用权力、设租寻租,官商勾结、利益输送,不直面问题、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题;着力解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题,把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,争做“三严三实”的好干部。六、强化领导班子和干部队伍建设党要管党,首先是要管好干部;从严治党,关键是从严治吏。一要抓好领导班子建设。要按照尽责、实干,学习、创新,团结、依法,廉洁、奉献的要求,担负起带领一个地区发展的重任,特别是“一把手”要把方向、抓大事、谋全局,抓好班子、带好队伍,带出一支讲政治、负责任、守规矩、能担当、有作为、做表率的干部队伍。。二要抓好党员干部监督管理。要在思想上守底线,在行为上划红线,绝对不能在“五个一律”上触碰。严格执行发展党员计划,开展清退不合格党员试点工作,健全党员干部能上能下、能进能出机制。三要抓好干部选拔任用。要紧紧围绕“五看”标准,即在信念坚定上,看大是大非面前能不能坚持原则;在为民服务上,看日常工作当中能不能履职尽责;在勤政务实上,看面对发展重任能不能奋发有为、真抓实干;在敢于担当上,看

  面对矛盾、困难、问题能不能迎难而上、攻坚克难;在清正廉洁上,看能不能经受住拒腐防变的考验,通过多维度考察、多要素

  量化、多角度评价,真正把干部选准用好。以上几点,也是我与大家的共勉之言。下面大家进行讨论。经过讨论,参与谈话的领导干部一致认为,廉政谈话是“治未病”的一种有效方法,旨在通过谈心谈话,关口前移、提前预防,及时解决苗头性、倾向性问题,有利于增强廉洁自律意识,达到教育、挽救和保护的目的,是组织关心、爱护的具体体现。大家纷纷表示,要把本次谈话精神落实到具体工作中,进一步加强作风建设、提高执行力,正确对待手中的权力,严格遵守党纪党规,带头接受监督,始终保持清政廉洁的作风、努力当好人民公仆,堂堂正正做人,勤勤恳恳做事,清清白白做官。这次集体谈话从六个方面与大家进行了探讨,提出了要求,这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。我们要按照为民清廉务实的要求,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋发有为,以良好的工作作风推动全旗经济社会各项事业持续健康发展。廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录廉政谈话是党内监督的一项基本制度,是预防腐败的一种手段。本站为大家整理的相干的廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录,供大家参考选择。廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录被谈话人工作单位谈话人地点记录人时间职务谈话内容

  对谈话人及所在单位党风廉政建设工作提出5点要求1、要加强学习,提高本身修养。1要加强政治理论学习,掌控政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到“讲党性、重品行、重榜样”。2是加强党纪律法规的学习,要明辨是非,履行制度,遵纪遵法。3是加强业务、文化知识的学习,跟上时期发展的步伐。2、认真实行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断鼓励自己,克己奉公。要正确行使权利,自觉接受大众的监督。3、遵纪遵法,坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识,自觉遵照党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。4、保护班子团结,带好队伍。班子成员也要大力保护团结,相互支持、相互配合;主要领导在团结问题上觉悟要更高一些,心胸要更开阔一些,律己要更严一些。5、切实实行职责,进一步增进党风廉政建设。各单位党政正职要当好榜样,勇于负责,干好自己的事,管好本单位、本部门的人,不但要保证自己不出问题,也要保证班子成员和下属不出问题。廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录谈话时间:2021年月日谈话地点:校长室谈话人及职务:XXXXX小学校长谈话对象及职务:XXX安监科长谈话内容X校长根据镇教育办公室安排,今天由我对您展开廉政谈话,目的是让您进一步正确分析掌控当前全面从严治党的新情势、新任务,客观分析当前工作中存在的突出问题,明确下步工作要求。今天主要谈两个方面的问题1、要掌控好当前反腐情势。____总书记在十八届中央纪委六次全会上发表重要讲话,提出4个“深入”的要求。一是深入掌控“两个没有变”,建立“四

  个足够自信”;二是深入掌控全面从严治党的精神实质,拧紧责任螺丝;三是深入掌控“四个关系”,把党风廉政建设和反腐败斗争不断

  引向深入;四是深入掌控今年的重点任务。希望您要学习好中央精神,掌控好新情势新要求。

  2、是对下一步工作提几点要求1、加强学习,提高思想觉悟。作为单位中层干部、共员,要带头学习法律法规和上级文件要求,带头践行“八项规定”精神和反“四风”要求,带头履行廉洁自律各项规定,绷紧“廉政弦”、把好“总开关”,不让世界观、人生观、价值观出问题。2、抓好分管工作,确保不失事故。你分管学校的党务和安全,这两项工作都学校工作的头等大事,你仔细做好。党务你要抓好这次活动的档案。安全你抓好各个方面,确保不出安全事故。3、关爱学生,做学生的知心人。在平时的工作中,要把学生当做自己的孩子看待,不但抓学生的学业成绩,更关心学生的身心健康,做学生的知心人。(被谈话人)通过这次廉政谈话,我进1步强化了对本身应承当责任的认识,明确了工作的方向。1、加强学习,提高觉悟。作为单位中层干部、***员,要带头学习法律法规和上级文件要求,带头践行“八项规定”精神和反“四风”要求,带头履行廉洁自律各项规定,绷紧“廉政弦”、把好“总开关”,不让世界观、人生观、价值观出问题。2、抓好分管工作,确保不出安全事故。我分管学校的党务和安全,这两项工作都学校工作的头等大事,你仔细做好党务工作,抓好安全各个方面,确保不出安全事故。3、加强业务学习,提高教学质量。教学质量是学校的生命,也是教师的荣誉。因此,作为教师我要把提高教学水平和提高教学质量时刻放在心上。4、关爱学生,做学生的知心人。在平时的工作中,我要把学生当做自己的孩子看待,不但抓学生的学业成绩,更关心学生的身心健康,做学生的知心人。谈话人(签字)

  谈话对象(签字)廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录与xx同志的廉政谈话内容20xx年1月9日1、X局长请你谈谈你在廉政自律方面的情况。xx我始终认真学习和宣扬贯彻履行党的线路、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵照领导干部廉洁从政有关制度、规定,经常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进1步强化主旨意识,坚持廉洁自律,认真实行人民大众赋予的权利和义务,为增进全县交通运输事业健康发展而努力工作。2、X局长谈谈你在落实党风廉政建设责任制,实行“一岗双责”和《廉政准则》方面的情况。xx我认真学习贯彻党的XX大、XX大五中、六中全会精神,严格遵照各级党委政府关于廉洁自律的相干规定,坚持实行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常满足、慎用权,严格履行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有益用手中权利干涉招投标的行动2021年廉政谈心谈话记录内容办公文秘。3、X局长谈谈你在贯彻履行民主集中制,提拔任用干部和接受党内外监督的情况xx我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度,坚持集体讨论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上,始终坚持任人唯贤、德才兼备原则,强调公平、公正、择优原则。4、X局长1年来,你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你在今后的工作中一如既往地严格要求自己,依照“一岗双责”的要求,实行好本身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为1项长时间任务常抓不懈。5、xx今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格履行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为一项长时间的任务来抓好。

  

  

篇五:党内监督谈话内容

  廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录

  廉政谈话是党内监督的1项基本制度,是预防腐败的1种手段。本站为大家整理的相干的廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录,供大家参考选择。

  廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录被谈话人工作单位谈话人地点记录人时间职务谈话内容对谈话人及所在单位党风廉政建设工作提出5点要求1、要加强学习,提高本身修养。1要加强政治理论学习,掌控政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到“讲党性、重品行、重榜样”。2是加强党纪律法规的学习,要明辨是非,履行制度,遵纪遵法。3是加强业务、文化知识的学习,跟上时期发展的步伐。2、认真实行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断鼓励自己,克己奉公。要正确行使权利,自觉接受大众的监督。3、遵纪遵法,坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识,自觉遵照党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。

  4、保护班子团结,带好队伍。班子成员也要大力保护团结,相互支持、相互配合;主要领导在团结问题上觉悟要更高1些,心胸要更开阔1些,律己要更严1些。

  5、切实实行职责,进1步增进党风廉政建设。各单位党政正职要当好榜样,勇于负责,干好自己的事,管好本单位、本部门的人,不但要保证自己不出问题,也要保证班子成员和下属不出问题。

  廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录谈话时间20XX年月日谈话地点校长室谈话人及职务宋新涛济河小学校长谈话对象及职务于宪军安监科长谈话内容宋校长根据镇教育办公室安排,今天由我对您展开廉政谈话,目的是让您进1步正确分析掌控当前全面从严治党的新情势、新任务,客观分析当前工作中存在的突出问题,明确下步工作要求。今天主要谈两个方面的问题1要掌控好当前反腐情势。____总书记在108届中央纪委6次全会上发表重要讲话,提出4个“深入”的要求。1是深入掌控“两个没有变”,建立“4个足够自信”;2是深入掌控全面从严治党的精神实质,拧紧责任螺丝;3是深入掌控“4个关系”,把党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入;4是深入掌控今年的重点任务。希望您要学习好中央精神,掌控好新情势新要求。2是对下1步工作提几点要求1、加强学习,提高思想觉悟。作为单位中层干部、共员,要带头学习法律法规和上级文件要求,带头践行“8项规定”精神和反“4风”要求,带头履行廉洁自律各项规定,绷紧“廉政弦”、把

  好“总开关”,不让世界观、人生观、价值观出问题。2、抓好分管工作,确保不失事故。你分管学校的党务和安

  全,这两项工作都学校工作的头等大事,你仔细做好。党务你要抓好这次活动的档案。安全你抓好各个方面,确保不出安全事故。

  3、关爱学生,做学生的知心人。在平时的工作中,要把学生当做自己的孩子看待,不但抓学生的学业成绩,更关心学生的身心健康,做学生的知心人。(被谈话人)通过这次廉政谈话,我进1步强化了对本身应承当责任的认识,明确了工作的方向。

  1、加强学习,提高觉悟。作为单位中层干部、共产党员,要带头学习法律法规和上级文件要求,带头践行“8项规定”精神和反“4风”要求,带头履行廉洁自律各项规定,绷紧“廉政弦”、把好“总开关”,不让世界观、人生观、价值观出问题。

  2、抓好分管工作,确保不出安全事故。我分管学校的党务和安全,这两项工作都学校工作的头等大事,你仔细做好党务工作,抓好安全各个方面,确保不出安全事故。

  3、加强业务学习,提高教学质量。教学质量是学校的生命,也是教师的荣誉。因此,作为教师我要把提高教学水平和提高教学质量时刻放在心上。

  4、关爱学生,做学生的知心人。在平时的工作中,我要把学生当做自己的孩子看待,不但抓学生的学业成绩,更关心学生的身心健康,做学生的知心人。

  谈话人(签字)谈话对象(签字)廉洁谈话记录内容党风廉政谈话记录与xx同志的廉政谈话内容20xx年1月9日

  1、张局长请你谈谈你在廉政自律方面的情况。xx我始终认真学习和宣扬贯彻履行党的线路、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵照领导干部廉洁从政有关制度、规定,经常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进1步强化主旨意识,坚持廉洁自律,认真实行人民大众赋予的权利和义务,为增进全县交通运输事业健康发展而努力工作。2、张局长谈谈你在落实党风廉政建设责任制,实行“1岗双责”和《廉政准则》方面的情况。xx我认真学习贯彻党的107大、107大5中、6中全会精神,严格遵照各级党委政府关于廉洁自律的相干规定,坚持实行“1岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常满足、慎用权,严格履行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有益用手中权利干涉招投标的行动2017年廉政谈心谈话记录内容办公文秘。3、张局长谈谈你在贯彻履行民主集中制,提拔任用干部和接受党内外监督的情况xx我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度,坚持集体讨论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上,始终坚持任人唯贤、德才兼备原则,强调公平、公正、择优原则。4、张局长1年来,你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你在今后的工作中1如既往地严格要求自己,依照“1岗双责”的要求,实行好本身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为1项长时间任务常抓不懈。5、xx今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格履

  行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为1项长时间的任务来抓好。

  

  

篇六:党内监督谈话内容

  《党风廉政谈话记录内容》

  廉政谈话内容同志们:今天我们以集体谈话的方式,在这里对**作业工程公司首次**大队聘任×名科技干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心,真正的爱护。加强廉洁自律,是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求,是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次**大队首次聘任的技术领导干部,是我们延长**发展的中流砥柱,同志们必须带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见,也是向大家提出四方面的要求。一、增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责认真履行党风廉政建设职责,是各级党政领导的一项重要政治任务。这次聘用的干部将列入参与领导班子决策的主要成员,是**技术建设工作的组织者、领导者、决策者,也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到?一岗双责?。既要抓好经济工作、业务工作,亦要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关

  系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系,良好的党风政风,能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境,党群、干群关系好,领导就有威信,班子就有凝聚力、战斗力,在发展中就可以攻坚破难,无往而不胜。同样,经济发展得好,又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础,干部群众分享到改革发展的成果,得到实惠,党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行,从考核的结果来看,各级各部门都能贯彻执行,但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中,确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够,认为是虚的东西,能过关就可以。必须切实认识到,长期忽视党风廉政建设,党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理,肯定会出事,甚至会出危害社会稳定的大事;相反,只要领导班子的主要负责人敢抓敢管,一个班子、一个单位就不容易出问题;即使出了问题,也容易得到纠正。所以,一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设,特别是主要领导干部,不仅自己要廉政勤政,还要带好班子。要按照?谁主管,谁负责?的原则,把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部,抓好检查落实,切实担负起应尽的责任,做到一级抓一级,层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件,要发现一起查处一起,绝不护短,绝不姑息。要

  维护群众利益,坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害单位形象和延长油田切身利益的行为。二、严于律己,带头廉洁自律领导干部要以身作则,严于律己,按照胡锦涛总书记说的,?常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心?,时刻做到?看‘权’要自重,掌‘权’要自省,用‘权’要自律。?,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位,不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织,而且是加强教育、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看,很多领导干部走上违法犯罪道路,都与其家庭成员密切相关。我们对此要引起警觉,在高标准严格要求自己的同时,还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员,教育他们摒弃特权思想,让他们明白,群众的眼睛在看着他们,决不允许他们利用自己职权和职务上的影响,行不义之举,谋不义之财,决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流,引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇,保持一颗平常心。发现不良苗头,

  要及时制止。三、牢记宗旨,自觉接受监督《党内监督条例》指出:党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨。相反,对领导干部的权力失去有效的监督和制约,就必然出现滥用权力的现象。现实生活中,绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造,在党和群众的监督下,是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部,不注意世界观改造,又拒绝监督,时间一长就会越走越远,从而导致政治上蜕变,经济上贪婪,生活上腐化。因此,领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制,注意听取不同的意见,不搞?一言堂?、?小圈子?,不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守?集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定?的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事,不越轨、不越位、不搞自由主义,自觉地维护班子的团结和威信。

  要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用,要实行集体研究决定,保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系,特别是?一把手?,不能把主要领导负责制看成?一个人负责制?,搞?一言堂?,把个人凌驾于组织之上。同时,领导干部要自觉参加党的组织生活,认真参加民主生活会,开展批评与自我批评。四、勤于学习,加强自身修养这里我特别强调要抓好学习。要充分认识公司首次聘任科技干部的重大意义,一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养、提升技术含量,推动**事业进步。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习,或者搞形式主义的学习,这些都是不可取的。当前,要重点学习研究科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大理论,全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果,努力提高我们的执政能力和执政水平。二要加强法律法规的学习。领导干部要明辨是非,明了制度程序,掌握行为规范。许多违纪违法案例表明,法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。

  尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状,通过学习,明白什么能做,什么不能做,要给自己设臵一条底线,超过底线的事坚决不做,做到警钟长鸣,勤政廉政。三要学好业务知识、文化知识。使自己尽快成为本职工作的行家、专家,丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐,通过学习,培养高尚的情趣爱好。将学习与创新工作结合起来,将研究工作和解决问题结合起来,以不断进取的精神,解决公路系统改革发展稳定过程中的重大问题、群众生产生活中的迫切问题、党的建设中存在的突出问题,不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。以上几点,是我代表**大队支部委员会对首次聘用科技干部的要求,也是对所有**大队班组长以上领导干部的要求,也是我与各位的共勉之言。最后,祝愿大家在各自的工作岗位上振奋精神,开拓进取,以良好务实的作风、实在的政绩向井下作业工程公司和**大队交上一份满意的答卷。希望我们大家团结一心,开拓创新,共克时艰,将延长**做强做大,为延长油田建成国内一流标准化大油田努力做出我们更加积极的贡献。

  

  

篇七:党内监督谈话内容

  党风廉政建设谈话记录

  同志们一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养,要加强政治理论的学习,只有理论上的清醒才政治上的坚定。下面是为大家带来的,希望能帮助到大家!

  党风廉政建设谈话记录同志们:今天我们以集体谈话的方式,在这里对**作业工程公司首次**大队聘任X名科技干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心,真正的爱护。加强廉洁自律,是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求,是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次**大队首次聘任的技术领导干部,是我们延长**发展的中流砥柱,同志们必须带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见,也是向大家提出四方面的要求。一、增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责

  

  认真履行党风廉政建设职责,是各级党政领导的一项重要政治任务。这次聘用的干部将列入参与领导班子决策的主要成员,是**技术建设工作的组织者、领导者、决策者,也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到?一岗双责?。既要抓好经济工作、业务工作,亦要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系,良好的党风政风,能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境,党群、干群关系好,领导就有威信,班子就有凝聚力、战斗力,在发展中就可以攻坚破难,无往而不胜。同样,经济发展得好,又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础,干部群众分享到改革发展的成果,得到实惠,党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行,从考核的结果来看,各级各部门都能贯彻执行,但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中,确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够,认为是虚的东西,能过关就可以。

  必须切实认识到,长期忽视党风廉政建设,党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理,肯定会出事,甚至会出危害社会稳定的大事;相反,只要领导班子的主要负责人敢抓敢管,一个班子、一个单位就不容易出问题;即使出了问题,也容易

  

  得到纠正。所以,一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设,特别是主要领导干部,不仅自己要廉政勤政,还要带好班子。要按照?谁主管,谁负责?的原则,把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部,抓好检查落实,切实担负起应尽的责任,做到一级抓一级,层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件,要发现一起查处一起,绝不护短,绝不姑息。要维护群众利益,坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害单位形象和延长油田切身利益的行为。

  二、严于律己,带头廉洁自律领导干部要以身作则,严于律己,按照胡锦涛总书记说的,?常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心?,时刻做到?看‘权’要自重,掌‘权’要自省,用‘权’要自律。?,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位,不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织,而且是加强教育、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看,很多领导干部走上违法犯罪道路,都与其家庭

  

  成员密切相关。我们对此要引起警觉,在高标准严格要求自己的同时,还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员,教育他们摒弃特权思想,让他们明白,群众的眼睛在看着他们,决不允许他们利用自己职权和职务上的影响,行不义之举,谋不义之财,决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流,引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇,保持一颗平常心。发现不良苗头,要及时制止。

  三、牢记宗旨,自觉接受监督《党内监督条例》指出:党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨。相反,对领导干部的权力失去有效的监督和制约,就必然出现滥用权力的现象。现实生活中,绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造,在党和群众的监督下,是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部,不注意世界观改造,又拒绝监督,时间一长就会越走越远,从而导致政治上蜕变,经济上贪婪,生活上腐化。因此,领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受

  

  班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制,注意听取不同的意见,不搞?一言堂?、?小圈子?,不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守?集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定?的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事,不越轨、不越位、不搞自由主义,自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用,要实行集体研究决定,保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系,特别是?一把手?,不能把主要领导负责制看成?一个人负责制?,搞?一言堂?,把个人凌驾于组织之上。同时,领导干部要自觉参加党的组织生活,认真参加民主生活会,开展批评与自我批评。

  四、勤于学习,加强自身修养这里我特别强调要抓好学习。要充分认识公司首次聘任科技干部的重大意义,一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养、提升技术含量,推动**事业进步。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习,或

  

  者搞形式主义的学习,这些都是不可取的。当前,要重点学习研究科学发展观、

  构建社会主义和谐社会等重大理论,全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果,努力提高我们的执政能力和执政水平。

  二要加强法律法规的学习。领导干部要明辨是非,明了制度程序,掌握行为规范。许多违纪违法案例表明,法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状,通过学习,明白什么能做,什么不能做,要给自己设臵一条底线,超过底线的事坚决不做,做到警钟长鸣,勤政廉政。

  三要学好业务知识、文化知识。使自己尽快成为本职工作的行家、专家,丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐,通过学习,培养高尚的情趣爱好。将学习与创新工作结合起来,将研究工作和解决问题结合起来,以不断进取的精神,解决公路系统改革发展稳定过程中的重大问题、群众生产生活中的迫切问题、党的建设中存在

  

  的突出问题,不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。

  以上几点,是我代表**大队支部委员会对首次聘用科技干部的要求,也是对所有**大队班组长以上领导干部的要求,也是我与各位的共勉之言。最后,祝愿大家在各自的工作岗位上振奋精神,开拓进取,以良好务实的作风、实在的政绩向井下作业工程公司和**大队交上一份满意的答卷。希望我们大家团结一心,开拓创新,共克时艰,将延长**做强做大,为延长油田建成国内一流标准化大油田努力做出我们更加积极的贡献。

  党风廉政建设谈话记录被谈话人**职务**谈话人**记录人**地点**时间**一、张局长:请你谈谈你在廉政自律方面的情况。XX:我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一

  

  步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全县交通运输事业健康发展而努力工作。

  二、张局长:谈谈你在落实党风廉政建设责任制,履行“一岗双责”和《廉政准则》方面的情况。

  XX:我认真学习贯彻党的十七大、十七大五中、六中全会精神,严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定,坚持履行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格执行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有利用手中权力干涉招投标的行为。

  三、张局长:谈谈你在贯彻执行民主集中制,选拔任用干部和接受党内外监督的情况。

  XX:我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度,坚持集体讨论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上,始终坚持任人唯贤、德才兼备原则,强调公平、公正、择优原则。

  四、张局长:一年来,你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你在今后的工作中一如既往地严格要求自己,按照“一岗双责”的要求,履行好自身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一项长期任务常抓不懈。

  五、XX:今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记

  

  廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。

  党风廉政建设谈话记录会议主题:廉政谈话会议会议时间:20XX.7.23会议地点:XX三楼会议室与会人员:XXXX会议内容:今天我们在这里召开反腐倡廉宣传教育会议,进行一次集体廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前。一、严于律己,廉洁自律。税务干部要以身作则,严于律己,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。清正廉洁是为官之道的基本准则。我们时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时在廉洁自律上更加自觉,近年来发生在我们身边的腐败案件让人感到既可怜又可悲更可恨,所以拒腐防变的问题对每个税务干部的考验都是长期的。二、牢记宗旨,自觉接受监督。

  

  党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害己害国家。税务干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督,要自觉接受来自上级的监督,要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,要自觉接受下级对自己的监督。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。

  三、勤于学习,加强自身修养。同志们一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养。一要加强政治理论的学习,只有理论上的清醒才政治上的坚定。二要加强法律法规的学习。三要学好业务知识、文化知识。丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐。同志们,今天我们进行廉政集体谈话,与大家交流如何做到廉洁自律,希望大家能认真思考,认真参加学习教育,积极查找自身不足,自觉拒腐防变,不断开拓创新,以更加饱满的精神,更加勤奋的工作,更加优异的成绩,为全面完成20XX年各项工作任务作出更大的贡献。谢谢大家。

  

  

  

篇八:党内监督谈话内容

  纵观一年来个人履行党风廉政建设责任制方面的情况本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一些有益的工作取得一些成效但对照中央八个坚持八个反对的要求以及上级的期望还有距离还存在一些不足之处主要表现在工作主动创新不够对自我学习自我提高抓得不紧

  廉政谈话记录及内容三篇

  廉政谈话记录及内容三篇

  篇一:廉政谈话记录廉政建设谈话1.什么是“廉政”?廉政就是不贪、不占,想自己该想,得自己应得,清正廉洁,秉公办事,为人民群众掌好权、谋好利,而不是利用权力为个人谋利益。这是衡量领导干部人格境界的重要标尺,也是评判一个干部是好官还是贪官的首要标准。2`结合本部门实际情况,谈谈如何落实“廉政建设”。在实际工作中,按照上级部门的要求,始终把工作放在

  廉政谈话记录及内容三篇

  我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务,4.如何在今后的工作中加强勤政廉政?在今后的工作中一如既往地严格要求自己,履行好自身工作职责,办事尊重客观规律,深入实际,不凭主观意志,生活上艰苦朴素,不腐化奢侈。常看自己不足、常思自己之过、常怀律己之心、常想贪欲之害,真心做到诚实守信、光明磊落、表里如一,以自己的人格魅力带动本科室、本单位作风好转。5.贯彻执行党风廉政建设责任制,如何做好思想防“腐”?我们现在的一些干部,思想很浮躁,人生没有目标,这是很危险的。思想道德防线被突破,最容易中箭落马。思想上要经得住诱惑,必须严格遵守廉洁从政的各项规定,时刻牢记肩上的责任和使命,把牢“工作圈”、“社交圈”、“娱乐圈”,不为金钱所动,不为“红灯”所迷,八小时以内与八小时以外一个样。要多学习、多思考,把精力投入到部队工作中来,这样才能有进步、有作为。

  6.对中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”的贯彻落实,该如何做好作风防“浮”?

  

  廉政谈话记录及内容三篇

  作风上防“浮”,

  廉政谈话记录及内容三篇

  廉洁自律和日常工作中做了一些有益的工作,取得一些成效,但对照中央“八个坚持、八个反对”的要求以及上级的期望还有距离,还存在一些不足之处,主要表现在工作主动创新不够、对自我学习、自我提高抓得不紧。在今后的工作中,我将不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的一言一行符合“三个代表”的重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的规范。3.为什么要加强农村基层党风廉政建设,其现实意义是什么?农村基层党风廉政建设是党风廉政建设的基础部分,也是农村党的建设的重要方面。搞好农村党风廉政建设,对于改善党群关系、干群关系,维护党和政府在人民群众中的威信和形象,加强党的执政能力,提高党的执政地位,具有特别重要的意义。4.农村干部在廉政建设中承担什么样的作用?村干部是党和政府在农村的代言人,其职责是要认真贯彻落实党和政府在农村的各种方针政策,维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益,带领当地群众发家致富,维护当地社会稳定。这就要求村干部必须坚持扎根基层、深入群众、倾听群众呼声,关心群众疾苦,时刻把人民的安危冷暖挂在心上,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。5.结合实际,谈谈如何加强廉政建设?

  

  廉政谈话记录及内容三篇

  加强农村基层干部队伍廉政建设,是农村基层干部的从政之基,立身之本,是维护群众利益的重要前提。新形势的发展,迫使我们要不断创新工作思路,改变工作方法,努力提高自己的综合素质。尤其在自身廉政建设上,一定要把握住自己,做到廉洁从政,一心为民,也只有这样才能适应形势发展的需要。6.农村基层廉政建设的落实情况?广大党员干部特别是农村干部,既要有为村里的发展大计操心,还得要积极帮助群众解决穿衣、吃饭、住房、柴米油盐疾病卫生等问题;既要注意抓经济发展的大事,也要重视解决群众一家一户难办的小事。凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。我们绝不能坐而论道,落实起来“只听楼梯响,不见人下来”,而是要结合本村的实际,扎扎实实地研究和采取一些真正为群众办实事、解难题、做好事的措施,以求最大限度地为群众提供方便和服务。

  

  篇二:廉政谈话记录廉政谈话记录被谈话人工作单位谈话人地点

  廉政谈话记录及内容三篇

  职务

  记录人时间

  

  廉政谈话记录及内容三篇

  谈话内容:今天在这里与你进行一次廉政谈话,记录如下:党的作风体现党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,,关系党和国际的生死存亡。我们评审中心既有自身党风廉政建设的责任,同时又担负着法律监督的责任,因此更要自身过的硬。新近的人员是单位的财富,是希望。但由于刚参加工作,对各方面情况不太了解,因此面对复杂情况缺乏一定的甄别力和免疫力。党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨大家在今后的工作中一定要勤奋学习政治理论知识,多参与实践,要经得起考验。对于这次谈话,被谈话人也表示:一定要按照立党为公、执政为民的要求,以自律为本,以廉洁从俭为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中,从严要求自己,不断强化自律意识,努力勤政、廉政,做到“自重、自省、自警、自励”,防微杜渐,不越雷池半步。在严格“自律”的同时,积极监督身边的同志,做到互助互进。将继续加强政治理论和业务知识学习,严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。

  

  篇三:廉政谈话内容

  廉政谈话**

  记录

  被谈话人

  谈话人**

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  记录人**时间**

  

  廉政谈话记录及内容三篇

  谈话内容:对谈话人党风廉政建设工作提出五点要求:一、要加强学习,提高自身修养。加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。加强党纪律法规的学习,要明辨是非,执行制度,遵纪守法。加强业务、文化知识的学习。二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉接受群众的监督。三、遵纪守法,坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。四、维护部门同志团结,带好队伍。五、切实履行职责,进一步促进部门的党风廉政建设。

  **廉政谈话记录被谈话人

  职务**

  

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  廉政谈话记录及内容三篇

  记录人**时间**

  谈话内容:对谈话人党风廉政建设工作提出要求:一、加强政治理论学习。在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。继续加强党纪律法规的学习,特别是征地拆迁中的相关法规学习。二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉接受群众的监督。三、遵纪守法,坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。四、切实履行职责,进一步促进部门的党风廉政建设,维护部门同志团结,带好队伍。

  **廉政谈话

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  谈话内容:对谈话人党风廉政建设工作提出要求:一、增强学习意识把政治理论学习放在

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  谈话内容:对谈话人党风廉政建设工作提出要求:一、增强学习意识,始终保持坚定正确的政治方向。把政治理论学习放在

  

  

篇九:党内监督谈话内容

  廉政谈话记录内容

  廉政谈话是党内监督的一项基本制度,是预防腐败的一种手段。整理了一些廉政谈话记录内容,仅供参考。

  廉政谈话记录内容1与XX同志的廉政谈话内容20xx年1月9日一、张局长:请你谈谈你在廉政自律方面的情况。XX:我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全县交通运输事业健康发展而努力工作。

  二、张局长:谈谈你在落实党风廉政建设责任制,履行“一岗双责”和《廉政准则》方面的情况。

  XX:我认真学习贯彻党的十七大、十七大五中、六中全会精神,严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定,坚持履行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格执行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有利用手中权力干涉招投标的行为202X年廉政谈心谈话记录内容办公文秘。

  三、张局长:谈谈你在贯彻执行民主集中制,选拔任用干部和接受党内外监督的情况

  XX:我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度,坚持集体讨

  论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上,始终坚持任人唯贤、德才兼备原则,强调公平、公正、择优原则。

  四、张局长:一年来,你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你在今后的工作中一如既往地严格要求自己,按照“一岗双责”的要求,履行好自身工作职责,将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一项长期任务常抓不懈。

  五、XX:今后我将继续加强政治理论和业务知识学习,严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定,时刻牢记廉政准则,把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。

  廉政谈话记录内容2谈话时间:20xx年xx月xx日下午地点:xx办公室主持廉政谈话领导:石磊副段长参加会议部门及人员:养护科:张建新科长、李捷副科长安阳宏途养护公司:娄彦辉书记、冯春生副经理、张卫国副经理一、加强学习,树立正确的世界观、人生观、权力观和责任观。在座的的各位都是咱单位的骨干,尤其是养护公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位,承担着市段管养路段的具体养护工作任务,负担着41名职工的工作福利待遇,不仅对段里来说,而且对市局来说,都是一个很重要的业务部门,所以加强学习包括各方面的学习,业务也好、知识也好、法律也好、纪检准则也好,很重要也很必要,这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和责任观,更好的推动工作开展,二、民主团结、真抓实干,促工作。前面探讨的学习,中心目的是为了干工作,但怎样干工作,首先谈到的就是民主和团结,还是要谈到公司,现在公司收入分三块,一是小修保养经费,二是料场收入,三是出赁机械收入,都涉及到资金流动,加强廉

  政建设很有必要,怎样加强廉政建设,制度很关键,这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透明和公开,也就是要说让职工知道甚至清楚一年挣多少钱,一年花多少钱,都用在了那里,这就是廉政建设中的群众监督作用,只有民主只有公开才能在团结的氛围下保证不出事,更好的促进工作,

  三、在工作中始终贯彻廉政意识,做到三慎,即:慎始、慎顺、慎权。

  1、慎始指的是:要常记,无以恶小而为之,无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线,第一道防线,遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。

  2、慎顺:现在公司各各资金流动环节把握的都很好,没有出现什么经济问题,也就是说比较顺,越是在这种顺利的情况下,越要做到居安思危,不能说现在顺利了就万事大吉了,要时常清查资金环节,防止资金漏洞,杜绝监管失察,真正做到常在河边走就是不湿鞋,常怀执政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想。

  3、是慎权:权利是一把双刃剑,若为民则有利,若为己则有害,权利不是商品不能进入市场,权利不是私有财产,不能假公济私,借权敛财,只有慎用权力,才能接受群众监督,保证自身廉洁,更好的促进工作。

  廉政谈话记录内容3

  1、如何保持党员先进性?

  作为一名党员,必须要明确党员先进性标准,践行党员先进性要求,树立党员先进性形象,充分展示共产党人先进性的时代风貌,也就是要做到与时俱进,加强学习。我们党历来有重视学习,善于学习的优良传统,要自觉学习党的理论知识,以装自己的头脑,这是长期保持先进性的根本条件。

  2、如何理解为人民服务?

  中国共产党从建党的那一天起,就将党的宗旨定位于全心全意为人民服务上。全心全意为人民服务不只是表现在口头上,更重要是表现在平时的动中。要努力做到,树立服务理念,践行服务职责,提升服务能力,规范服务行为。对我来说,当下,全心全意为人民服务的含义不在于做出什么今天动地的大事,而在于日常的工作中,一点一滴的奉献,不求回报。通过这次谈话,我会努力践行党的宗旨,全力投入到全心全意地为人民服务的工作中去。

  3、请你谈谈你在廉政自律方面的情况。

  xx:我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全县交通运输事业健康发展而努力工作。

  4、谈谈你在落实党风廉政建设责任制,履行“一岗双责”和《廉政准则》方面的情况。

  xx:我认真学习贯彻党的十七大、十七大五中、六中全会精神,严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定,坚持履行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格执行工程招投标的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有利用手中权力干涉招投标的行为。

  5、谈谈你在贯彻执行民主集中制,选拔任用干部和接受党内外监督的情况。

  

篇十:党内监督谈话内容

  党风廉政谈话_做实廉政谈话

  做实做细廉政谈话,实现廉政谈话常态化、全覆盖。为大家带来的做实廉政谈话,希望能帮助到大家!

  “派驻纪检监察组的同志,围绕反腐败形势、行业作风、群众反映等,不定期到我院与相关人员谈话,提醒大家遵纪守法,不做不该做的事,震慑力强,效果好。1至10份,我院拒收红包102人次,26人主动退还患者的红包。”河南省商丘市第四人民医院党委书记李伟表示,派驻组的廉政谈话很有“威”,希望能经常开展下去。

  今年初,河南省商丘市睢阳区纪委监委下发通知,要求各派驻纪检监察组认真组织开展廉政谈话,用活廉政谈话,把纪律规矩挺在前面,把严管厚爱抓在日常,督促驻在部门和综合监督单位党员干部时刻绷紧廉洁自律的“高压线”。

  中层以上干部全员谈。以前纪委找某人谈话,外界往往认为某人犯了错误,一些党员干部对廉政谈话有抵触心理。为此,要求派驻纪检监察组对驻在部门和综合监督单位的中层以上党员干部实行廉政谈话全覆盖,人人都要谈,不是犯错误才谈,既消除对廉政谈话的误解,打消谈话对象思想顾虑,又扩大谈话监督面。

  重点岗位人员多次谈。对财务、采购、审批、执法等重点岗位人员,派驻纪检监察组每季度不定期与之谈话,了解其思想、作风、工作等情况,让监督如影相随、无时无处不在,警示其必须时刻严格用权、规范用权。对其中出现的苗头性、倾向性等问题,监督其迅速整改、认真整改,并制定措施严加防范,防止小错变成大错、违纪变成违法犯罪。

  重要节点期间及时谈。在春节、中秋节等腐败易发多发节点,采取集中谈、一对一等方式,对党员领导干部进行廉政谈话,提醒其严格遵守廉洁纪律和中央八项规定精神;对新提拔任职的党员干部,在其任职前开展廉政谈话,提醒其慎初、慎微、慎独、慎欲;在“三重一大”事项实施前,对具体负责人员开展廉政谈话,提醒其坚守纪法底线,严防“糖衣炮弹”攻击。

  睢阳区纪委负责人表示,以做好用活廉政谈话为切入点,做实派驻日常监督工作,是一次有益尝试。下一步,将把派驻组廉政谈话制度化经常化,拓展廉政谈话议题,把以案说法、以案明纪、

  以案促改等融入其中,分层分类分批开展廉政谈话,警示党员干部坚定理想信念,坚持“三严三实”,进一步增强党风廉政意识,筑牢拒腐防变的防线。

  开展廉政谈话,是落实全面从严治党责任的重要手段,是严肃党内生活、强化党内监督的有效载体,是综合运用监督执纪“四种形态”,扯扯袖子、咬咬耳朵、敲敲边鼓的重要抓手,也是对党员干部进行个性化廉政教育,有效防控廉政风险、扼杀苗头性和倾向性问题的有效方式。

  近年来,全盟各级党委(党组)和纪检监察机关,着力建立健全落实“两个责任”压力传导机制,通过开展经常性廉政谈话,把教育监督管理的“关口前移”,变事后监督为事前监督,让党员干部接受经常性的监督、提醒和关心,及时构筑思想道德“堤坝”,牢筑拒腐防变“防线”,成为超前防范、关爱保护干部的一剂“良药”,起到了良好的临界预警作用。但在实践中,也不同程度地存在对廉政谈话重要性认识不足,不敢谈、不愿谈、不会谈,廉政谈话形式僵硬、内容单调,廉政谈话针对性、警示性、实效性不强以及廉政谈话“后半篇文章”有待提升等问题。

  提高政治站位,落实“一岗双责”。各级党委(党组)、纪检监察机关和各级领导干部要提升思想认识,把开展廉政谈话作为落实“两个责任”的重要抓手,作为领导干部落实“一岗双责”的重要举措,正确运用监督执纪“四种形态”。各级党委(党组)主要负责人要切实履行第一责任人职责,领导班子成员要认真履行“一岗双责”,密切关注党员干部思想、工作、生活、作风等各方面情况,经常性、普遍性对党员干部进行提醒警示、纠错诫勉,真正让“红脸出汗、咬耳扯袖”成为常态。

  强化督导检查,层层传导压力。各级纪检监察机关要认真履行监督责任,强化“两个责任”压力传导,加大督导检查力度,对发现的问题及时反馈、督促整改落实,持续推进廉政谈话规范化、精准化和常态化,并把廉政谈话作为党风廉政建设责任制检查考核、述廉、任职前教育的重要内容和必经程序,着力推进“两个责任”和干部“一岗双责”落细、落小、落实。

  做好调查研究,做到有的放矢。凡事预则利,不预则废。廉政谈话前的准备工作不可小视,要做好调查研究,全面掌握被谈话对象的岗位职责、一贯表现、履行职责、廉洁自律和作风建设等基本情况,掌握实情、找准问题、摸清底数,列出“问题清单”,做到量体裁衣,有“备”而谈,使

  谈话主体有“硬气力”、廉政谈话有“震撼力”、对谈话对象有“杀伤力”,切实增强廉政谈话的警示性和针对性。

  把握谈话策略,善于防微杜渐。要准确把握谈话时机,因人因事施策,讲究方式方法,善于防微杜渐,未雨绸缪,使廉政问题“禁于未萌、止于未发”。既要立足教育、着眼防范,定期不定期地进行贴心、交心、暖心的“同志式”谈心谈话和廉政提醒谈话;也要坚持纪在法前,针对倾向性、苗头性问题和轻微违纪问题等情况,进行警示、诫勉等告诫性谈话。在互动交流中,讲明政策纪律要求、指出廉政风险、讲清利害关系、提出具体要求,划出纪律“红线”,上紧廉洁自律“发条”,以情感人、以理服人、以纪律人,让被谈话对象真正感受到组织教育挽救、关心爱护的良苦用心,真正认识错误、表明态度、作出承诺,真正“醒在认识上、悟在思想里、改在行动中”。

  紧扣问题清单,持续传导压力。要坚持实事求是、开门见山、直面主题,紧扣“问题清单”,有什么问题就谈什么问题,见人见事见思想,问题要谈清、危害要谈足、措施要务实,既要体现组织的柔性关爱之情,更要彰显法纪的刚性约束力;既要凸显指方向、给出路的“和气”,也要散发咬耳扯袖、红脸出汗的“辣气”,给力度不够的“加把火”、给工作不足的“补补课”、给想当老好人的“敲警钟”,一语惊醒“梦中人”,一言拔正“迷茫者”,让被谈话对象深受触动、深感压力,感受到关注、组织重视和纪律刚性,做到抓早抓小、动辄而咎。

  强化跟踪督办,抓好整改落实。廉政谈话结束并不是监督的结束。廉政谈话后,要加强跟踪督促,防风险、校方向、改过错。根据实际情况,扎实做好撰写书面说明材料、准确运用“四种形态”、开展核查回访等廉政谈话“后半篇文章”,纠正认识误区、抓住工作软肋、补齐制度短板,客观评价整改实效,切实勒紧整改落实的“紧箍咒”,防止“一谈了之”,以谈话督促整改、以整改检验实效,不断巩固提升廉政谈话实效。

  “这次参加任前廉政谈话让我受益匪浅。任职新岗位后,我将严守纪律和规矩,做一名忠诚干净担当的党员干部!”近日,在宣城市宣州区新提拔科级干部任前集中廉政谈话会上,新提任的新田镇财政所所长深有感触地说。

  近年来,该区纪委监委坚持将廉政谈话作为落实党内监督的重要抓手,除每年定期对新提任科级干部开展集中廉政谈话外,还建立了日常廉政谈话提醒机制,通过早提醒、早教育,做实做细日常监督,督促党员干部时刻绷紧廉洁自律“高压线”。

  “近年来,我们始终将廉政谈话作为遏制腐败‘增量’的一项举措,督促全区各级纪检监察机构对所在单位的党员干部分层次、分类别开展廉政谈话,教育引导大家做到廉洁自律、勤政有为。”区纪委监委党风政风监督室主任程华介绍说。

  据悉,该区常态化实行“重点岗位经常谈”“关键节点及时谈”“特殊人群重点谈”,着力发挥廉政谈话的教育预警作用,推动党风廉政建设向纵深发展。工作中,各级纪检监察机构主动下沉,了解身处重点岗位的党员干部履责尽职、工作作风、思想动态等情况,督促大家自觉做到严以用权、用权;在法定节假日、党员干部婚丧嫁娶等特殊时段,提前介入,提醒党员干部严格遵守廉洁纪律和中央八项规定精神,做到廉风常吹、警钟常敲;针对监督执纪、信访举报等中发现的苗头性倾向性问题,“面对面”“一对一”及时开展诫勉谈话,教育提醒党员干部正视问题、防微杜渐、慎终如始。

  同时,该区还注重强化廉政谈话结果运用,将谈话记录、承诺书等存入党员干部个人廉政档案,将其作为干部选拔、任用、考核的依据,并将廉政谈话情况纳入全区各单位落实党风廉政建设“两个”考核内容。今年以来,该区已开展廉政谈话260余次,及时咬耳扯袖、红脸出汗,切实筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。

  “下一步,我们将在谈话范围上扩‘宽度’、形式上加‘力度’、内涵上强‘深度’,不断提高廉政谈话的针对性和实效性,进一步加强对全区所有行使公权力的公职人员的教育管理和事前监督,切实增强党员干部的廉洁自律意识,努力营造风清气正的良好政治生态。”宣州区纪委监委有关负责人表示。

  

  

篇十一:党内监督谈话内容

 第三条廉政约谈必须坚持实事求是教育在先注重预防围内在一定时期一定范围内党风党纪作风建设方面存在的苗头性倾向性问题或群众反映强烈的突出问题进行警示约谈要求约谈对象针对存在的问题作出必要的说明并提出防范对策和整改措施

  落实党内监督责任约谈办法(试行)

  第一条为促进xxx市xxx领导班子及各科室负责人认真贯彻落实党风廉政建设责任制,一级抓一级,层层抓落实。根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规,参照上级有关制度规定,结合我xxx实际,制定本规定。

  第二条本规定所称的约谈,是指约谈人与特定的对象通过约见谈话的形式,了解沟通情况、指导督促工作、及时提醒警示、教育帮助约谈对象端正思想认识、认真整改问题,切实做到廉洁自律。

  第三条廉政约谈必须坚持实事求是、教育在先、注重预防、批评与自我批评、严肃纪律与做好思想教育工作相结合的原则。

  第四条廉政约谈的分类:(一)xxx党委主要领导与xxx领导班子成员或特定对象间的约谈;(二)xxx领导班子成员与其分管(联系)单位党政主要领导及班子成员间的约谈;(三)xx纪委书记与特定个人或集体间的约谈。第五条廉政约谈的种类:(一)工作约谈,即约谈人根据工作需要,了解约谈对象个人思想、履行职责、廉洁自律等情况;了解约谈对象所在单位(部

  门)贯彻落实上级和xxx党委行政重大决策部署的执行情况,以及领导班子成员维护党的纪律、落实党风廉政建设责任制、遵守廉洁自律和改进工作作风等有关规定的情况;听取约谈对象对党风廉政建设和反腐败工作的意见和建议等。

  (二)警示约谈,即约谈人针对约谈对象本人或其分管的职责范围内,在一定时期、一定范围内党风党纪、作风建设方面存在的苗头性、倾向性问题或群众反映强烈的突出问题,进行警示约谈,要求约谈对象针对存在的问题作出必要的说明并提出防范对策和整改措施。

  (三)诫勉约谈,即约谈人根据信访反映、群众举报以及案件检查等反映出约谈对象自身或班子以及所在单位(部门)存在的一般性违规违纪问题,约谈人及时与约谈对象进行的诫勉约谈,帮助其分析原因,并要求约谈对象认真加以整改。

  第六条上级纪委要求进行约谈的,直接启动约谈。出现下列情形之一的,应及时启动警示约谈或诫勉约谈:

  (一)贯彻落实上级党组织的决议、决定以及xxx党委、行政的决策部署执行不力的;

  (二)政治态度不端正,有错误言行,造成不良影响的;(三)对廉政责任范围内的党风廉政建设工作领导不力,以致群众反映强烈的问题得不到有效治理,造成不良影响的;(四)对xxx党委部署的党风廉政建设和反腐败工作以及xxx纪委要求协助配合的工作不落实或落实不好的;

  (五)廉政责任范围内的干部或者员工发生严重违纪违规案件的;

  (六)对廉政责任范围内发生的违纪违规行为和作风建设问题隐瞒不报、压案不查的;

  (七)对廉政责任范围内的信访举报和群众诉求不认真配合调查核实,问题久拖不决的,或者瞒报、谎报、迟报重大或紧急信访举报和群众诉求信息,造成不良影响的;

  (八)不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,用人失察失误,给工作造成一定损失和产生不良影响的;

  (九)一定时期、一定范围内出现苗头性、倾向性问题,需要引起组织重视并加以整改的;

  (十)不严格执行上级组织和xxx有关改进工作作风、反对铺张浪费、密切联系群众的相关规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,纠正“四风”执行不力,导致发生问题,造成一定恶劣影响的;

  (十一)履行职责不力、失职渎职,给工作造成一定损失,但错误情节轻微,且认错态度较好,能及时改正错误,免于追究党纪政纪责任的;

  (十二)其它涉及党风廉政建设和作风建设需要及时进行约谈的。

  第七条廉政约谈的程序(一)凡需实施廉政约谈的,由约谈主体提出或由xxx纪委

  依据了解和掌握的情况向约谈主体提出建议,报xxx党委主要领导批准后实施。xx纪委办公室做好与约谈相关的协调准备工作。约谈结束后,约谈对象要及时填写相关材料报xxx纪委办公室备案。

  (二)廉政约谈一般采取约谈人(或邀请特定的对象参与)与约谈对象之间单独谈话的方式进行,根据情况,也可采取集体谈话的方式进行。

  (三)根据需要纪委办公室派员参加并做好约谈记录。第八条实施约谈的主要内容(一)向约谈对象通报有关情况。(二)向约谈对象了解相关情况、指出存在的问题、提出整改要求。(三)约谈对象对约谈人指出的问题和提出的整改要求作出说明并明确表态。第九条约谈结束后的整改落实(一)工作约谈结束后,约谈对象要及时填写相应的《廉政承诺书》一式三份,分别由xx党委、纪委和本人各存一份。(二)警示约谈和诫勉约谈结束后,约谈对象除了要及时填写相应的《廉政承诺书》外,还须填写《整改承诺书》且一式三份,分别由xx党委、纪委和本人各存一份。(三)纪委、监察处及相关职能部门要就约谈对象的整改事项、整改内容进行定期或不定期的监督检查和跟踪回访。

  (四)约谈对象应定期或不定期的主动向约谈人汇报整改落实的具体情况。

  第十条本规定自发布之日起试行。

  

  

篇十二:党内监督谈话内容

 根据州纪委要求,为了加强对领导班子成员和党员干部的监督管理和教育,分别开展对二级班子的廉政谈话二次。这天我就廉洁从政问题找你谈话。你作为一名班子成员在实际工作中,就应比其他同志更有体会和感受。我认为你在实际工作中,要抓好以下工作。中国文库网为大家带来的党风廉政谈话记录三篇,希望能帮助到大家!

  党风廉政谈话记录1

  一、要加强学习,提高自身修养。一要加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。

  二是加强党纪律法规的学习,要明辨是非,执行制度,遵纪守法。

  三是加强业务、文化知识的学习,跟上时代发展的步伐。二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强职责感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉理解群众的监督。三、遵纪守法,坚决做到廉洁从业。务必增强法纪意识,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。

  四、维护班子团结,带好队伍。班子成员也要大力维护团结,相互支持、相互配合;主要领导在团结问题上觉悟要更高一些,心胸要更开阔一些,律己要更严

  一些。

  五、切实履行职责,进一步促进党风廉政建设。各单位党政正职要当好表率,敢于负责,干好自己的事,管好本单位、本部门的人,不仅仅要保证自己不出问题,也要保证班子成员和下属不出问题。

  党风廉政谈话记录2

  会议主题廉政谈话会议

  会议时间20XX.23

  会议地点三楼会议室

  与会人员分局全体人员

  会议内容

  今天我们在这里召开反腐倡廉宣传教育会议,进行一次集体廉政谈话,这既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前。

  一、严于律己,廉洁自律。

  税务干部要以身作则,严于律己,加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。清正廉洁是为官之道的基本准则。我们时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时在廉洁自律上更加自觉,近年来发生在我们身边的腐败案件让人感到既可怜又可悲更可恨,所以拒腐防变的问题对每个税务干部的考验都是长期的。

  二、牢记宗旨,自觉接受监督。

  党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害己害国家。税务干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督,要自觉接受来自上级的监督,要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,要自觉接受下级对自己的监督。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。

  三、勤于学习,加强自身修养。

  同志们一定要在学习上下功夫,加强业务修养、党性修养。一要加强政治理论的学习,只有理论上的清醒才政治上的坚定。二要加强法律法规的学习。三要学好业务知识、文化知识。丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐。

  同志们,今天我们进行廉政集体谈话,与大家交流如何做到廉洁自律,希望大家能认真思考,认真参加学习教育,积极查找自身不足,自觉拒腐防变,不断开拓创新,以更加饱满的精神,更加勤奋的工作,更加优异的成绩,为全面完成20XX年各项工作任务作出更大的贡献。

  谢谢大家。

  党风廉政谈话记录3

  被谈话人李

  工作单位+++

  谈话人+++

  地点会议室记录人

  谈话资料根据县纪委、县委组织部文件精神要求,这天和你进行廉政谈话,我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题,剖析自我,严肃认真,实事求是,以到达查问题、促工作、改作风的目标,以促进林业工作的更好发展。

  1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署状况,结合本部门实际推进工作状况?我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署,在实际工作中,按照上级部门的要求,认真扎实推进自己所负责局安全生产工作,始终把工作放在第一位,用心落实上级和职责要求,强化宗旨意识,认真履行职责,为促进林业发展用心工作。

  2、对中央关于改善工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委“十项规定”和林业局相关规定的贯彻落实状况?党的十八大提出了改善工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委制定了“十项规定”,林业局也对廉政建设防范机制做出了规定。我认真学习了这些规定,并和自身具体工作紧密结合起来,改变自身工作作风,思想作风和学习作风,以更高的标准严格要求自己,忠实履行好作为党员、干部的工作职责。

  3、做好重点工作方面的状况?今年木材检查站主要工作是依法行政、热情服务,树立良好工作作风,我在工作中用心谋划,完善各种相应措施,扎实推进工作部署,力争我我县林业发展做出最大的贡献。

  4、廉洁自律方面的状况?我自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和上级关于廉洁自律的相关规定,在实际工作中做到勤修身、严立戒、以身作则、严于律己,认真履行党员干部的权利和义务。

  5、对县委、县政府和县纪委加强党风廉政建设和反腐败工作有什么意见推

  荐?县委、县政府和县纪委加强党风廉政建设和反腐败工作是贯彻落实党的十八大精神的具体体现,也是我党立国之本、执政之基,是推动我县经济发展、打击腐败犯罪的重要举措,我拥护县委、县政府、县纪委的工作,也期望进一步加大党风廉政建设和反腐败工作,使我县的全体党员干部清白做人、扎实做事,改善工作作风,为我县经济、礼貌建设又好又快发展而努力工作。

  6、还有什么向组织说明的问题?没有。

  

  

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