下面是小编为大家整理的主题教育对照几个方面检视问题四篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2023年主题教育对照几个方面检视问题4篇
第1篇: 2023年主题教育对照几个方面检视问题
主题教育个人检视问题方案
单位：王快中学 职务：教师 党员：赵晓静
根据上级党委和学区党支部的工作安排，在前期学习教育、调查研究的基础上，结合个人工作实际，全面整体检视、深入查摆问题，找准短板弱项、抓好整改落实，针对自身查摆出的问题，制定整改方案如下。
一、工作目标
深入贯彻落实中央和各级党委的有关部署，牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，强化问题导向，从具体问题突破，立查立改、即知即改，着力解决自身在工作和生活中存在的突出问题，进一步解放思想、转变作风，提升素质，提高工作水平。
二、整改原则
落实从严要求。联系自身实际，深刻剖析问题根源，讲学习、讲政治、讲正气。
发扬整风精神。开展积极健康的思想斗争，不断自我革命。
突出引领示范。用实际行动切实发挥党员的表率作用。
三、整改措施和努力方向
狠抓学习，强化理论武装。
深入调研，着力解决问题。
严肃纪律，坚持无私奉献、廉洁从教。踏踏实实干工作，增强课堂高效。
5.在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面加强学习等。
6.多种方式学习和宣传。
7.严格自律、率先垂范。
邢台经济开发区王快中学
二〇一九年九月二十日
第2篇: 2023年主题教育对照几个方面检视问题
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检视问题清单
姓名: 职务:
问题清单 整改措施 完成时限
进一步加强理论学习,坚持读原著、学原
文、悟原理,以《习近平新时代中国特色
取得实效。
充分调动他们的积极性。
1.理论学习重视不够多,没能从思想上把学习放在首位,
可题清单 整改措施 完成时限
进一步转变作风,扎实开展调研活动,坚
持县级党政领导干部“驻村工作日”制
2深入基层和群众还很不够,到困难和矛盾度,按照每月驻村不少于2次的标准,深
集中、群众意见多的地方去调研的次数偏少。入到矛盾比较集中、历史遗留问题较多,立即整改,长期坚持
以及条件艰苦、地处偏远、群众不富裕的
地方开展工作。
可题清单 整改措施 完成时限
严格按照集体研究的决策执行;对事关全
5.工作中过多强调分工,过少过问不属于自己局和影响长远发展大计的问题,事先进行
分工范围内的事项,也不愿过多发表意见。广泛调研,征求意见,并在决策时踊跃发/立即整改,长期坚持
言提出自己的意见,供集体决策参考。
坚决贯彻党的路线方针政策,紧密结合Ⅹ
第3篇: 2023年主题教育对照几个方面检视问题
“六对照”方面检视问题参考“”第二批主题教育班子检视问题清单
1、对习近平新时代中国特色社会主义思想理论学习不够系统、不够深入，存在知识碎片化问题。
2、对照习近平新时代中国特色社会主义新思想，还不能更深更细更好地去把握。
3、自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作的能力还很欠缺，对**工作规律把握不准，存在本领恐慌。
3、贯彻党中央决策部署态度坚决，但有的成效不明显。
4、对党章党规有关知识掌握不够熟练，还需要继续加强学习。
5、对初心使命的认识还不够科学。
6、对共产党员的初心使命虽然理解掌握，但当“主力”的信心不足。
7、与工作及入党初期相比，无论是工作热情和积极性都有所降低，存在工作惰性，满于现状的问题。
“五查找”方面检视问题参考
1、主动服务群众的意识还不够强，到基层往往走马观花、蜻蜓点水，检查指导督促工作还存在不细不实的现象。
2、思想上还没有把改进工作作风提升到增强“四个意识”的高度上来认识，理想信念有所淡化，党性修养还需进一步加强。
3、对**队伍的工作绩效考核量化指标体系还不健全，考核的科学性、针对性、实效性还有待提高。
4、对分管部门工作完成情况和进度上有时缺少监督和跟踪检查，工作上求真务实的精神不够，重布置轻检查，工作还浮在表面。
5、支部标准化建设得到强化，但支部思想政治教育、主题党日活动、党课质量不高。
6、解决形式主义突出问题切实为基层减负效果不显著，文件多、会议多、督查检查多等问题还没有彻底根治，增加工作负担。
7、调查研究工作逐步规范，但对**工作面临新形势新任务新问题，调研选题还不够精准，调研方式还不够科学，调研成果转化还不够有力。
8、虽然平时下基层较多，但是深入现场一线调查研究少，与基层同志沟通交流少。
9、向基层单位下发的各类文件较多，存在一定形式主义问题。
10、窗口服务质量还要进一步提升，“四重四亮”还需要进一步强化。
11、对照岗位职责方面，业务能力只是过得去没有过得硬。
12、工作中前瞻性不够，创新意识不强，思路还不够宽，层次还不高，还存在自觉不自觉地承袭老的工作思路去思考问题，用老的工作方法解决问题，用旧的标准去要求工作的现象。
13、虽然有吃苦耐劳的思想和甘当老黄牛的精神，但创新意识和能力还有待提高。
14、在理论研究方面，与**中心工作契合不够紧，理论研究后备人才不足。
15、在**文化建设方面，主要依靠民警自身的兴趣爱好自发开展，关心不够，指导不够，集中度不够。
16、部门工作的计划性不够强，重点不突出，对基层单位的业务指导不够到位。
17、理论研究工作有所松懈，学用脱节，理论指导实践不够，造成工作中的主观性、局限性、片面性。
18、对困难群众除了每逢节假日进行走访慰问外，平时对他们的生活和工作情况主动关心不多，说明我全心全意服务民众、心系民众方面做得还不够。
19、在抵制形式主义方面做得不够，有时存在以会议落实会议、用文件落实文件的现象。
20、在学习《中国共产党党内重要法规汇编》等方面有关规定上还不够深入主动，在自觉运用党的纪律约束自己言行方面还不够严格，“一岗双责”的意识还要进一步强化。
21、干成事的劲头有所减缓，对上级布置的某些与自己部门的工作关系不大的任务，满足于布置，不注重实效。
22、深入群众，全心全意服务群众的意识还不强。虽然也经常下基层，但往往注重了解自己想要了解的问题，未能真正做到“从群众中来，到群众中去”，没有更多地关心基层同志想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。
23、在面对繁琐、疑难问题时，有时深怕多做多错、处置不当，存在畏首畏尾、裹足不前的现象。
24、对分管工作的研究思考不够，工作实效不明显。如在警察文化建设氛围的营造上做得不够好，在警力配置结合基层实情和科学性方面做得还不够。
第4篇: 2023年主题教育对照几个方面检视问题
《主题教育六个对照”“五个差距”检视问题清单及检视问题整改台账汇编》
主题教育六个对照五个差距检视问题清单及检视问题整改台账汇编一、六个对照
（一）对照xx新时代中国特色社会主义思想、xx重要指示批示精神和党中央决策部署
1.对xx新时代中国特色社会主义思想，班子成员仍不同程度地存在着局部零散学习多、全面系统学习少，浅尝辄止多、深刻领会少，就事论事多、全盘把握少的现象。有的班子成员活学活用不够，理论联系实际不紧密，还不善于运用xx新时代中国特色社会主义思想去观察、分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题。
2.虽然班子成员都能积极参加市委理论中心组学习会议，也都能采取个人自学的方式学新时代中国特色社会主义思想，但仍存在学习不够、理解不透的问题。工作中，总觉得理论学习是软指标，或是以工作繁忙为由逃避理论学习;或是在遇到问题和矛盾时，才想起来去xx的著作中去找答案，存在临时抱佛脚的现象。
3.贯彻党中央决策部署缺乏自觉性、坚定性，特别是在脱贫攻坚方面，大部分同志对脱贫攻坚的重要性、艰巨性、复杂性认识不清，没有把脱贫攻坚工作真正摆到应有的位置。有的班子成员一定程度上存在重分管工作、轻脱贫工作的错误倾向，未能将脱贫攻坚工作与业务工作同部署、同落实。
4.学新时代中国特色社会主义思想不深入，过多地看重记了多少笔记、读了多少本书、摘录了多少观点，而体会思考不深、学习前瞻性不强，学用结合与转化的能力需要提高。个人自学不够经常，特别是当学习和工作产生冲突时，就把学习往后推，客观上强调工作太忙。
5.xx新时代中国特色社会主义思想写入党章已经有一段时间了，客观地讲，自己对学习还是比较注重的，能够做到往心里走，也制定了学习计划，力争用一年的时间学懂、弄通。但经过一年多的实践，往深里走、往实里走做的还不到位，还是存在有构建难系统、有计划难执行的问题，没有处理好专全用之间的关系，在学思践悟、知行合一上还有较大差距。
6.能够自觉在思想上政治上行动上同以xx同志为核心的党中央保持高度一致。但在实际学习过程中，对xx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习的不够全面系统，仅满足于完成要求和规定的学习内容，缺少学习的主动性和针对性，学习的效果不够明显，静下心来学习的时间少，在思想上存在一定的惰性。
7.个人虽然能够认真学新时代中国特色社会主义思想，但在领会精神实质、把握科学内涵还不够深刻透彻。在理论联系实际，以xx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践方面做得不够。
8.不能很好地运用xx新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践，虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。
9.虽能够认真学新时代中国特色社会主义思想相关理论知识，但学习的主动性、计划性不强，还没有养成自觉主动的学习习惯。日常学习的系统性、整体性不足，往深里走、往心里走、往实里走方面做的还不到位，将理论知识运用到实际工作中有时存在脱节情况，或是就工作论工作的情况多，没有上升到理论的高度去认识和理解。
10.从讲政治的高度，全面、深层次理解和掌握xx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神科学内涵、精髓要义不够。对分管纪检监察工作相关的全面从严治党理论关注多、学习多，存在局限性、片面性问题，学习不够全面、系统、深入，学思践悟、深研笃行不够。
（二）对照xx在不忘初心、牢记使命主题教育工作会议上的重要讲话中指出的突出问题
共提出四方面问题：
1.一些党员干部在理论学习上同党中央要求相比还存在不小差距，没有做到往深里走、往心里走、往实里走。
①班子坚持学以致用，运用xx新时代中国特色社会主义思想推动全市改革发展稳定各项工作，但学用关系处理得还不够到位，理论学习和具体实践一定程度上存在脱节。
②有的同志存在应付思想，满足于已有的理论知识和工作水平，对xx新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入，一些政府部门以业务学习代替思想交流，以工作研究代替理论研讨的倾向比较明显。
③虽然区委班子定期组织了集中学新时代中国特色社会主义思想，但班子成员学习不够深入，对系统学习理论的重要性认识还不足，以干代学的思想比较严重。少数班子成员以工作任务重、工作难度大、工作时间紧为由，忽视学习，或者只是停留在参加了、学习了的阶段，没有真正深入理解、深刻领会、融会贯通，理论水平和能力素质提高较慢。
2.党内存在的思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决。还要看到，‘四风’问题树倒根存，形式主义、官僚主义问题依然突出。
①班子个别成员对共产主义理想信念的自我学习教育还需要进一步加强，在践行理想信念的自觉性上还有一定差距。主要表现为：对坚定理想信念的重大意义的认识还不够到位;对共产主义理想信念内涵的理解还不够深刻;对理想信念缺失的危害认识还不足。
②在党忧党、在党护党意识不强，对政治纪律、政治规矩的内涵了解不全，守纪律、讲规矩内化于心做得还不够。比如，对政治纪律的特殊要求理解偏颇，把行动上不出格等同于政治上合格，存在过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有的模糊认识，用行动一致代替思想一致。
③县委班子成员在政治上是坚定的，在重大是非问题上能够做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移，但也存在政治上不敏锐、不敏感的问题。
3.一些党员干部为民服务不实在、不上心、不尽力，脱离群众。
①平时自觉不自觉地把自己当成官，习惯于坐在办公室里听汇报、下指示，主动腾出更多时间倾听民声、体察民情意愿不够强烈，到矛盾集中的地方和困难较多的企业少。有的班子成员仍习惯于案头办公，对上对外的沟通协调不够，致使有些问题未能得到及时妥善解决。在挂钩帮扶方面，有的班子成员走访、主动联系次数仍然偏少，帮扶成效不够明显。下基层调研还存在蜻蜓点水、走马观花现象。
②市委领导班子在财力紧张的情况下，注重改善民生，建成了一批过去一直想建而未建的民生项目，但民生领域还有许多短板，教育、医疗等公共服务水平还比较低，与群众的期盼还有较大差距。
③坚持群众立场不够，以人为本、执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识不牢固，服务群众能力不强，面对单位发展中遇到的复杂局面和深层次矛盾，缺乏破解难题的主动作为和有效方法，具体工作中不能很好的坚持深入群众、问计于民，没有积极从群众中汲取智慧，寻求破解之策。接触群众意识越来越淡，不愿直接接触群众，上班除了开会，大多坐在办公室，不知不觉地在思想上、感情上、行动上疏远了群众，没有真正把群众当主人、当老师，全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。
4.一些党员干部干事创业精神不振、担当劲头不够。
①党的十八大以来，市委领导班子着力营造干部干事创业的良好氛围，不断提高干部精气神，但在强化问责、倒逼工作落实的大背景下，一些干部不想干事、不敢担当，慢作为、不作为现象较为突出。这虽然是干部自身思想觉悟低的表现，但与市委领导班子的教育管理监督不够到位，也有很大关系。
②要改变落后面貌，必须靠实干、敢担当。但深刻反思起来，我们的担当意识、担当能力还远远不够，与我们所肩负的责任有很大差距。有时光考虑县官难做，考虑困难多、考虑客观多，缺少了应有的担当。
③争一流意识不强，认为地处边远，经济社会欠发达，与发达地区差距较大，创先争优难度大，工作过得去就行，缺少创新，担当不够。
（三）对照《中国共产党党内重要法规汇编》
1.《准则》和《条例》的学习还不够深入，对涉及的创新理论缺少深入解读，对涉及的焦点、重点、难点，仅仅停留在理解的层面，还缺乏互动和思想交流。
2.四种形态把握还不够准确，对如何让咬耳扯袖红脸出汗成为常态，缺少深层次认识和把握，没有较好的规范和约束机制，有时候把四种形态仅仅落实到字面中。
3.在执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律上认识是明确的，行动是坚决的，始终认为这是最基本的红线不敢碰、不能撞，但在时时对照检查、处处自我提醒、夯牢思想防线上做的不够。
4.有时对执行党的政治纪律、组织纪律和财经纪律观念淡漠，不够严格，对上级的决策部署有时图一时轻松，照抄照转。放松了对增强自我约束、自我提高能力的重视。
5.对执行党纪的极端重要性认识不够，在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。没能时刻按照党员标准和党员领导干部的条件来严格要求自己，常态化抓作风纪律还有差距，对自身建设、自身要求有所放松。
6.作为班长，在执行党内制度的过程中，重宏观部署，轻监督执行，没有坚持好党要管党、从严治党这一要求。
7.对党内制度，缺乏认真的态度和正确的认识，党的组织生活落实的不够好，没有扎紧思想的篱笆，没有用好批评与自我批评的武器，没有严格按照《党章》和四讲四有合格党员的标准来严格要求自己。
8.班子的同志以普通党员身份参加党的组织生活和所在党支部活动不经常，个别同志因公务繁忙，几个月甚至一年也没有参与几次所在支部的三会一课、讲党课等组织活动，偶尔参加也是为了完成规定动作的任务，参加组织生活流于形式。
9.党组班子始终严格贯彻落实党的民主集中制，组建成立了重大行政决策咨询委员会，政府决策的民主化、科学化、法制化水平不断提高。但有时过多强调工作效率，征求社会各方面的意见建议不够广泛深入。
10.执行组织纪律需要更加从严从紧，班子还需进一步抓好民主集中制、个人重大事项报告、谈心谈话制度和党组工作规则等各项组织制度的严格执行。免责声明：图文来源网络征集，原作者所有。
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